Zoek je een bijzondere administratieve baan, in een omgeving waar betrokken mensen werken, waar een beroep op je verantwoordelijkheidsgevoel wordt gedaan en heb je mogelijk al ervaring in de jeugdbescherming of juridische omgeving? Dan is dit misschien wel de baan voor jou!

Als Medewerker Administratie, maak je deel uit van het team Ondersteunende Diensten op de standplaats Zwolle
Je verzorgt samen met collega’s de administratieve ondersteuning van het raadsonderzoek voor zaken op het gebied van civiel en straf. Je bent daarmee een belangrijke schakel in de primaire opdracht van de Raad voor de Kinderbescherming: het beschermen van kinderen. 

Het werk bestaat onder andere uit de volgende activiteiten: het aanmaken en afronden van kindzaken, de uitgaande schriftelijke correspondentie, het registreren en controleren van persoonsgegevens, digitale dossiervorming, administratieve voorbereiding en afhandeling van rechtszittingen en digitale postverwerking. De functie kan na inwerkperiode uitgevoerd worden in hybride vorm. 

•    Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau;
•    Kennis en/of ervaring op het gebied van administratieve werkzaamheden en/of juridische zaken is een pluspunt;
•    Je hebt ervaring met het invoeren van gegevens in registratiesystemen;
•    Je kunt makkelijk schakelen tussen uiteenlopende taken en steeds veranderende omstandigheden en weet daarbij de juiste prioriteiten te stellen;
•    Je hebt ruime kennis/verstand van MS Office zoals Word/ Excel/ Outlook;
•    Je vindt het prettig om zelfstandig te werken, maar daarnaast ben je graag onderdeel van een team. Je maakt zaken dan ook makkelijk bespreekbaar in het team en neemt verantwoordelijkheid binnen het team om samen onze doelstellingen te behalen;
•    Je bent flexibel, hebt geen 9 tot 5 mentaliteit, kunt zaken goed structureren en weet prioriteiten te stellen;
•    Woonachtig in de nabije omgeving van Zwolle is een pre.

• Anders kijken. Meer zien. Een divers en inclusief Raad voor de Kinderbescherming. Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwa­liteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij de Raad voor de Kinderbescherming zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond of voorkeur. We bevorderen werken in diverse teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.
• We bieden je een jaarcontract als rijksambtenaar. Bevalt het van beide kanten, dan zetten we het contract om naar vast.
• Voor deze functie heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
• Ontvangen we zowel geschikte interne als externe sollicitaties? Dan hebben interne kandidaten voorrang.