Woordvoerder

Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten & Onderhoud

  • Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur 1 jaar, bij een vaste aanstelling binnen de alliantie blijft deze bestaan.
  • Uren per week 18 - 24
  • Maand­salaris €3.740 - €5.559
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Reclame / communicatie / marketing / PR / voorl.
  • Reageren voor 12 augustus
  • Vacaturenummer PPO-655
  • Plaatsingsdatum 11 juli 2019
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Functie­omschrijving

In je rol als woordvoerder ben je verantwoordelijk voor de mediastrategie die voortkomt uit de programma communicatie strategie. Je maakt dossiers snel eigen. Je neemt de regie op complexe mediavraagstukken en je adviseert daarbij daadkrachtig en kundig. Je ontwikkelt voorstellen voor proactieve en innovatieve mediastrategieën gericht op de positionering van het HWBP en je zorgt samen met je collega’s voor de uitvoering hiervan. Je gebruikt jouw kennis van social media en inzicht in actuele ontwikkelingen op het terrein van programma communicatie om tot goede adviezen te komen. Je weet als geen ander dwars door de organisatie relaties aan te gaan en werkt nauw samen met specialisten uit andere communicatiedisciplines. Uiteraard heb je een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en zet die ook als dusdanig in. Je begeleidt directie en bestuurders bij hun media optredens waardoor zij het landelijke verhaal van het Hoogwaterbeschermingprogramma neer kunnen zetten. Deadlines en tijdsdruk brengen je niet aan het wankelen, maar doen je
opleven in je werk.

Functie-eisen

  • WO werk- en denkniveau, bij voorkeur communicatiewetenschappen.
  • Tenminste 5 jaar ervaring met communicatie- en mediavraagstukken en voorlichtingsmethoden en technieken.
  • Ervaring met werken in een complexe politiek-bestuurlijke organisatie.
  • Een stevige persoonlijkheid die als sparringpartner anderen weet te overtuigen met zijn verhaal te overtuigen.
  • Kennis en ervaring met het inzetten van woordvoering en social media.
  • Uitstekende taalvaardigheid en een vlotte pen.
  • Een uitstekend landelijk en regionaal media netwerk.
  • Goed ontwikkelde competenties als verbinden, samenwerken flexibiliteit en stressbestendigheid.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 12
  • Maand­salaris Min €3.740 Max. €5.559 (bruto)
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
  • Contract­duur 1 jaar, bij een vaste aanstelling binnen de alliantie blijft deze bestaan.
  • Minimaal aantal uren per week 18
  • Maximaal aantal uren per week 24

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

  • Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Sylvia Lafourcade, Teammanager Communicatie & Staf, telefoonnummer 06–11295896.
  • Solliciteren doe je door je CV en motivatie te sturen naar wervingselectie@hoogwaterbescherming.nl  t.a.v. Maschinka Slenters, HRM adviseur telefoonnummer 06–52599618.

Meer over jouw toekomstige afdeling

In het Hoogwaterbeschermingsprogramma werken waterschappen en Rijkswaterstaat samen aan veilige en sterke dijken in heel Nederland. De komende decennia staan we voor de grootste dijkversterkingsopgave sinds de Deltawerken. Minimaal 1.100 kilometer dijken en 500 sluizen en gemalen, moeten worden versterkt. Dat is nodig omdat Nederland kwetsbaar is voor overstromingen. Zestig procent van ons land zou regelmatig onder water lopen zonder onze dijken en duinen. We willen een grote overstroming vóór zijn. Zo werken we aan een Nederland waar je veilig kunt wonen, werken en recreëren. We hebben enthousiaste en gedreven collega’s nodig die met ons meters willen maken en bijdragen aan een waterveilig Nederland. 

Je komt te werken in het team Staf & Communicatie. Het team is verantwoordelijk voor:

  • Alle communicatie rond het HWBP zowel naar samenwerkingspartners, waterprofessionals en pers/media over de enorme opgave, de complexiteit van projecten en onze unieke samenwerking.
  • Alle facetten van HR waarbij we zorgen voor continuïteit en kwaliteit van het menselijk kapitaal.
  • De management ondersteuning aan het MT en de organisatie.

Daarnaast werk je in een dynamische omgeving die continu in beweging is. Het team levert vanuit de verantwoordelijkheden een belangrijke bijdrage aan de bewustwording, beeldvorming en zichtbaarheid van het programma. Team Staf & Communicatie is de olie in de motor van het HWBP en bestaat uit ongeveer 12  gedreven professionals met verschillende expertises.  

Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten & Onderhoud

Rijkswaterstaat (RWS) is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.  

Programma’s, Projecten en Onderhoud

Programma’s, Projecten en Onderhoud (PPO) is een van de zeven landelijke organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. PPO werkt aan het onderhoud van rijkswegen, vaarwegen, bruggen, waterkeringen en sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland. Dit doen we met uitdrukkelijke aandacht voor duurzaamheid, een veilige en gezonde leefomgeving en innovatie. Zo dragen we actief bij aan de waterveiligheid van Nederland, doen we proeven met smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen uit ons areaal. Samen met marktpartijen werken we innovatieve ideeën uit en passen die toe in onze projecten.

Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO’ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. PPO werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Sylvia Lafourcade, Teammanager Communicatie & Staf

06–11295896

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Klanten Contact Centrum

088-7970788

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten & Onderhoud nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Technisch manager aanleg en onderhoud

Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten & Onderhoud
  • Stand­plaats Roermond
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 25 juli
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Adviseur Contracten en Toetscoördinator

Programma's, Projecten en Onderhoud
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 8 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Adviseur duurzaamheid

Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten & Onderhoud
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 29 juli
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)