Toezichthouder (inspecteur kinderopvang) Technische Hygiënezorg

Veiligheidsregio Kennemerland

  • Stand­plaats Haarlem
  • Uren per week 28 - 36
  • Maand­salaris €2.702 - €3.968
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Reageren voor 13 december Nog 1 dag
  • Vacaturenummer VRK-92
  • Plaatsingsdatum 26 november 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Professionele zorg voor een goede volksgezondheid, nu en in de toekomst

 De sector PAC (Preventie, Advies & Crisis), cluster Milieu en Hygiëne, zoekt enthousiaste ondernemende collega’s

Toezichthouder (inspecteur kinderopvang)
Technische Hygiënezorgvoor 28-36 uur per week

standplaats Haarlem

Onze organisatie

Veiligheidsregio Kennemerland (VRK)

De Veiligheidsregio Kennemerland (VRK) werkt voor de 9 gemeenten in de regio. Zij bestaat uit de GGD, de Brandweer, het Meld-, Informatie- en Coördinatiecentrum Kennemerland (MICK), het Veiligheidsbureau, Facilitair Bedrijf en de ondersteunende afdelingen. Er werken circa 1300 medewerkers. Het verzorgingsgebied van de VRK telt ruim een half miljoen inwoners. Met TATA Steel, het Noordzeekanaal en Schiphol is de Veiligheidsregio Kennemerland één van de meest risicovolle Veiligheidsregio’s in Nederland. Wij willen het regionale kennis- en expertisecentrum zijn voor Veiligheid en Gezondheid in Kennemerland! 

Jouw rol als toezichthouder

Je verricht in het kader van de Wet op de Kinderopvang en kwaliteitseisen Peuterspeel­­zalen inspecties bij kindercentra, gastouders en gastouderbureaus.

 Jouw belangrijkste taken zijn:

  • Verzamelen van informatie uit document-onderzoek, observaties en interviews;
  • Het afwegen van de bevindingen en op basis daarvan een professioneel oordeel vormen over onder meer beleid en praktijk op het gebied van pedagogiek, veiligheid en gezondheid;
  • Het opstellen van rapportages en het zorgdragen van dossiervorming;
  • Het adviseren van de gemeente over handhaving;
  • Het maken van afspraken met kinderopvangorganisaties over naleving van de Wet kinderopvang en het bewaken van de voortgang van deze afspraken;
  • Het opbouwen en onderhouden van een netwerk met kinderopvangorganisaties;
  • Het zorgdragen voor een correcte afhandeling van klachten en signalen.

 

Wij vragen:

  • Relevant HBO diploma op het gebied van gezondheid  en/of pedagogiek;
  • Ervaring als toezichthouder is een pré;
  • De cursus scholing toezicht kinderopvang afgerond met certificaat toezichthouder  kinderopvang of bereid deze te volgen;
  • In staat zelfstandig en in teamverband te werken;
  • Taakvolwassenheid en eigenaarschap;Uitstekende mondelinge en schriftelijke      uitdrukkingsvaardigheid;
  • In staat nauwkeurige rapportages op te stellen t.b.v. de inspecties;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen;
  • Flexibele instelling en goede contactuele en  communicatieve eigenschappen;
  • In bezit van rijbewijs B en bij voorkeur beschikken over eigen vervoer;
  • Bredere inzetbaarheid als inspecteur binnen de hygiënezorg is een pre.

 

Wat bieden wij:

  • Salaris schaal 9, maximaal € 3.968,00 bij maximaal 36 uur per week;
  • Aangevuld met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waar onder een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beheert dit budget zelf en je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om dit (of een deel hiervan) te laten uitbetalen of er vakantie uren van te kopen;
  • Een leuke baan in een dynamische (crisis)organisatie met brandweer, ambulance en GGD;
  • Het vervullen van een functie in de regionale crisisorganisatie behoort tot de mogelijkheden. Meer informatie zie hiervoor  https://www.werkenbijdevrk.nl/informatie Wij stimuleren dit van harte!
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken;
  • Aandacht voor vitaliteit en (persoonlijke) ontwikkeling;
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door het volgen van opleidingen, trainingen en workshops;
  • Werkplezier en een organisatie die nog volop in ontwikkeling en lerend is;
  • Omgeving waar de thema’s gezondheid en veiligheid centraal staan;
  • Onze kernwaarden zijn betrouwbaar (integer), professioneel, collegiaal en klantgericht.

 De VRK is een lerende organisatie, volop in ontwikkeling en biedt ruimte om initiatief te nemen. 

Solliciteren

Enthousiast geworden en herken jij jezelf in de bovenstaande omschrijving? Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel CV en motivatiebrief, waarin je aangeeft wat jouw focus is en wat jou inspireert in deze functie. Je kunt uiterlijk reageren tot 13 december 2019. Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die binnenkomen via www.werkenbijdevrk.nl

Deze vacature wordt zowel intern als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de interne kandidaat voor. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 8 en 14 januari 2020.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Alexandra van Gameren, Clustermanager Milieu & Hygiëne, telefoonnummer 06-5278 1965. 

De VRK wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers volop wil benutten. Vacatures staan open voor iedereen, tenzij uitdrukkelijk anders staat vermeld. 

GGD Kennemerland bewaakt, beschermt en bevordert de volksgezondheid van de ruim half miljoen inwoners van de Veiligheidsregio Kennemerland. Wij staan 24 uur per dag, 7 dagen per week klaar voor onze burgers. GGD Kennemerland is een energieke organisatie met meer dan 260 medewerkers

en bestaat uit Preventie, Advies & Crisis, Jeugdgezondheidszorg en Ambulancezorg. Samen voeren wij een verscheidenheid aan taken uit: van consultatiebureau tot Geneeskundige Hulpverlening bij Ongevallen en Rampen, van infectieziektebestrijding tot medische milieukunde. GGD Kennemerland is onderdeel van de Veiligheidsregio Kennemerland. Meer informatie vind je op onze website www.ggdkennemerland.nl.  

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

 

Arbeids­voorwaarden

  • Maand­salaris Min €2.702 Max. €3.968 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 28
  • Maximaal aantal uren per week 36

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Veiligheidsregio Kennemerland nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior Medewerker (Brand) Veilig Leven / Toezichthouder

Veiligheidsregio Hollands Midden
  • Stand­plaats Alphen aan den Rijn
  • Uren per week 36
  • Reageren voor 17 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Adviseur arbeid en gezondheid

Centraal Justitieel Incassobureau
  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 27 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden

Medewerker Risicobeheersing C, taakveld Toezicht Brandveilig Gebruik

Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant
  • Stand­plaats Tilburg
  • Uren per week 36
  • Reageren voor 2 maart
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)