(Senior) adviseur wegverkeersmanagement

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement

  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.192 - €4.905
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Verkeer / nautisch
  • Reageren voor 2 augustus Nog 10 dagen
  • Vacaturenummer VWM-D-649
  • Plaatsingsdatum 12 juli 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Vijf regionale verkeerscentrales en een landelijk verkeerscentrum die verbonden zijn met onder andere 5.500 portalen, 16.000 signaalgevers en 3.000 camera’s. Het verkeersmanagement van Rijkswaterstaat is complex. Met pilots en projecten onderzoeken wij continu hoe wij deze kunnen verbeteren. Als senior adviseur wegverkeersmanagement vertegenwoordig jij onze business in verschillende werkvelden en leid jij zelfstandig een aantal interessante technische projecten.

Het inhoudelijke werkveld van wegverkeersmanagement kent voor jou geen geheimen. In deze technisch en organisatorisch complexe omgeving leid jij zelfstandig technische implementatie- en pilotprojecten. Ook neem je deel in ontwikkelprojecten waarin je de business van verkeersmanagement vertegenwoordigt. Je bent hierbij sterk op samenwerking en resultaat gericht. Zo onderhoud je nauw contact met de (operationele) business en vertegenwoordig je deze business zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat.

Functie-eisen

  • Je hebt bachelor – HBO / WO bestuurskunde, verkeerskunde of bedrijfskunde.
  • Je hebt wo-niveau en minimaal een hbo-diploma.
  • Je beschikt over analyserend vermogen en weet ontwikkelingen, lijnen en aanpak schriftelijk te verwoorden in een politieke context. Daarbij heb je altijd oog voor de vertaling naar het operationele werkproces van het wegverkeersmanagement.
  • Je herkent belangen achter informatie(bronnen).
  • Signaleert knelpunten, mogelijkheden en potentiële risico's binnen het eigen aandachtsgebied en komt met alternatieve oplossingen.
  • Je kunt goed samenwerken.
  • Je bent organisatiesensitief en een netwerker.
  • Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.
  • Je stemt stijl en toon af op de situatie en op de doelgroep.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.192 Max. €4.905 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Operationele Ontwikkeling Wegverkeer voert (internationale) projecten en programma’s uit voor een (continue) verbetering van het wegverkeersmanagement. Onze adviseurs werken hierbij nauw samen met de operationele afdelingen, kaderstellende en andere uitvoeringsdiensten (zoals de dienst Centrale Informatie Voorziening), beleidsafdelingen en de markt.

De implementatie van E-call, het realiseren van extra meetpunten voor (te) hoge vrachtwagens, uitbouw van de mobiele werkplek voor weginspecteurs en pilots op het gebied van datapresentatie in verkeerscentrales: het zijn enkele van de projecten waar we op dit moment mee bezig zijn. Daarnaast werken we mee in programma's als CHARM (vernieuwing techniek verkeerscentrales) en File-aanpak 2018-2021, en stellen we het Uitvoeringsplan Verkeersmanagement op. Op tactisch/strategisch niveau adviseren wij de proceseigenaar van het proces Wegverkeersmanagement.

Daarnaast opereert onze afdeling in verschillende rollen in een aantal (deel)werkvelden, zoals het Landelijk Verkeersmanagement Beraad, de Nationale Databank Wegverkeersgegevens, topoverleg met politie, samenwerking met Openbaar Ministerie en de Innovatiecentrale.

Gaat het om businessprojectmanagement, dan is onze afdeling in ontwikkeling. Zo stellen we businesscases op en voeren we de regie en geven leiding aan projecten. Ook treden onze adviseurs op als businessvertegenwoordiger in projecten/programma's binnen het (operationele) werkveld van verkeersmanagement.

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.  

Verkeer- en Watermanagement

Namens Rijkswaterstaat zorgt Verkeer- en Watermanagement (VWM) ervoor dat iedereen, onder gewone én bijzondere omstandigheden, vlot en veilig gebruik kan maken van onze wegen en vaarwegen. Dankzij onze 1.200 medewerkers in het veld zijn we 24 uur per dag aanwezig door het hele land. 450 medewerkers op kantoor ondersteunen het dagelijkse werk; zij dragen onder andere bij aan regulering van waterstanden, een efficiënte fileaanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject.

Onze prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en- crisismanagement. We voeren deze kerntaken uit met bijzondere aandacht voor duurzaamheid en innovatie. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. We werken daarom nauw samen met relevante regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen we zichtbaar werk wat ertoe doet en waaraan medewerkers direct of indirect een bijdrage leveren.

Bij VWM werken onder andere weginspecteurs, verkeersleiders, operators, sluismeesters, verkeerskundigen en adviseurs. Onze werkzaamheden zijn complex en continu aan verandering onderhevig. Deze complexiteit en dynamiek zal in de toekomst door gebruik van data- en informatiebronnen verder toenemen. Dit schrikt onze huidige en toekomstige medewerkers niet af; zij floreren onder deze druk en krijgen er juist energie van. Collegialiteit, bevlogenheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en innovatief handelen kenmerken ons.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Marion van Barneveld-Wannink

06-12087466

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Klanten Contact Centrum

088-7970788

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Adviseur Gemeenschappelijke Nautische Autoriteit

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement
  • Stand­plaats Vlissingen
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 24 juli
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Operator Volkeraksluizen Willemstad

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement
  • Stand­plaats Willemstad
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 6
  • Reageren voor 7 augustus
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Traineeship Verkeersleider Scheepvaart

Rijkswaterstaat, Verkeer- en Watermanagement
  • Stand­plaats Amsterdam / Wijk bij Duurstede
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 7,schaal 8
  • Reageren voor 2 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling