Senior adviseur voorafgaand toezicht en beleidscontrol
Ministerie van Defensie, Bestuursstaf
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Uren per week 38
- Maandsalaris €4.526 - €5.821
- Niveau Universitair Master
- Vakgebied Financieel / economisch
- Reageren voor 10 juli Nog 4 dagen
- Vacaturenummer 487181
- Plaatsingsdatum 15 juni 2022
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Functieomschrijving
Financieel toekomstbestendig vastgoed, daar gaan de vraagstukken over waar jij als senior adviseur voorafgaand toezicht en beleidscontrol bij Defensie aan werkt. Complex en uitdagend werk bij het cluster Vastgoed in Den Haag.
Als senior adviseur voorafgaand toezicht en beleidscontrol ligt je focus op beleidscontrol van grote vastgoedprojecten. Daarnaast houd je je bezig met het voorafgaand (financieel) toezicht bij Defensie. En je zorgt voor de financieel-economische beleidsadvisering aan de ambtelijke en politieke leiding. In jouw job draait het om vastgoed, en jij voert de financieel-economische en beleidsmatige controle uit op project- en beleidsvoorstellen.
Je signaleert, adviseert en toetst, en zo draag je actief bij aan het realiseren én afstoten van vastgoed. Als deelnemer van de interdepartementale monitorcommissie KORV (Kader Overname Rijksvastgoed) monitor je bovendien het afstotingsproces van vastgoed. Contacten heb je volop. Zo praat je het ene moment met een projectleider of met de controller van het Defensie Ondersteuningscommando over de risico’s bij een vastgoedproject, om later op de dag deel te nemen aan een interdepartementale werkgroep, waar je de financiële belangen van Defensie bewaakt. Of om bij je directeur aan tafel te zitten om de strategie van een Kamerbrief te bespreken.
Je werkt nauw samen met je collega’s van je eigen afdeling en die van andere afdelingen binnen zowel de hoofddirectie Financiën en Control als de andere directies binnen de Bestuursstaf. Maar ook met de defensieonderdelen en andere departementen. Vaak gaat die samenwerking over onderwerpen die met vastgoed te maken hebben, maar met jouw kennis komen er soms ook andere onderwerpen op je pad.
Functie-eisen
- Je hebt een wo-diploma, bij voorkeur algemene economie, (bedrijfs)economie of bestuurskunde met economische variant.
- Je hebt bij voorkeur interdepartementale werkervaring en bij voorkeur ervaring met vastgoedbeheer.
- Je hebt kennis van overheidsfinanciën en bij voorkeur kennis van financiële informatiesystemen.
- Je hebt een financiële achtergrond en politiek-bestuurlijke affiniteit.
- Je bent zelfstandig, hebt een brede interesse, kunt goed onder druk functioneren en houdt van een breed en gevarieerd takenpakket.
- Je bent flexibel en past je gemakkelijk aan als het gaat om je werkrooster.
- Je hebt een stevige persoonlijkheid en kunt bestuurlijk handig opereren.
- Je kunt goed samenwerken in zowel vaste als ad-hocwerkverbanden en je kunt mondeling én schriftelijk uitstekend rapporteren.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 12
- Salarisomschrijving
Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
- Maandsalaris Min €4.526 – Max. €5.821 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Minimaal aantal uren per week 38
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Bijzonderheden
- De vacature wordt zowel in- als extern gepubliceerd. We kijken eerst naar geschikte interne kandidaten. Vinden we geen goede kandidaat, dan breiden we de selectie uit naar externe kandidaten.
- Heb je nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau? Houd er dan rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure.
- Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
- Wij zetten ons in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren. Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
- Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit vooropstaan. In de Gedragscode Defensie staat hoe medewerkers van Defensie met elkaar om horen te gaan en het is de basis van wat wij onder integriteit verstaan. Wij vinden het belangrijk dat nieuwe medewerkers hiervan op de hoogte zijn. Meer informatie over onze Gedragscode vind je op https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Je werkt bij het cluster Vastgoed van de afdeling Voorafgaand Toezicht en Beleidscontrol (ATB). ATB is onderdeel van de directie Begroting van de hoofddirectie Financiën en Control (HDFC). HDFC is de concerncontroller van het ministerie van Defensie en onderdeel van de Bestuursstaf. Wij houden toezicht op de voorbereiding, uitvoering en verantwoording van de begroting. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor de inrichting van de financiële processen.
HDFC wordt aangestuurd door de hoofddirecteur Financiën en Control en bestaat uit de directie Begroting, de directie Managementinformatie en Beheer, en het Kabinet.
Directie Begroting
De directie Begroting richt zich op de jaarlijkse begrotingscyclus dan Defensie. Naast het bewaken van de begroting houden we de kwaliteit van het voorafgaand toezicht scherp in de gaten. Ook beleidscontrol op grote (materieel)projecten valt onder ons takenpakket, evenals de financieel-economische beleidsadvisering.
Ministerie van Defensie, Bestuursstaf
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie.
Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft ongeveer 62.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 1.500 burgers en militairen.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Coördinatiecentrum Personeel en Organisatie
sollicitatiekd@mindef.nlVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Coördinatiecentrum Personeel en Organisatie
sollicitatiekd@mindef.nlSolliciteren?
Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Senior adviseur Voorafgaand Toezicht en Beleidscontrol
- Standplaats Den Haag - Plein-Kalvermarktc.
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 24 juli
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Senior adviseur financiën / bedrijfsvoering
- Standplaats Den Haag - Koningin Beatrixkaz
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 10 juli
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Medewerker planning en voortgangscontrole
- Standplaats Breda - Trip van Zoudtlandtkaz
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 7
- Reageren voor 10 juli
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd