Regio-accounthouder Kwaliteit Openbaar Bestuur

  • 's-Gravenhage  -  route
  • Universitair Master
  • 36 uur
  • €4.128 - €5.827 (bruto)
  • Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: 4614, Plaatsingsdatum: 9 juli 2024

Buiten gebeurt het! Dat weten wij van het team Kwaliteit Openbaar Bestuur als geen ander. Zeker de regio-accounthouders die in dit team werken! Elke dag houden we ons bezig met onze 50 gemeenten: hoe werken die samen, gaat dat goed, wat kan beter, waar lopen ze tegenaan? Daar ga jij je ook mee bezighouden. Daardoor is de diversiteit aan werkzaamheden groot. Zo bereid je de ene dag een werkbezoek van Gedeputeerde Staten voor, de andere dag denk je met een gemeente mee over hun strategische visie.

Dit ga je doen
In deze functie ben je grotendeels aan het werk als ‘regio-accounthouder kwaliteit openbaar bestuur’. Als regio-accounthouder is het jouw doel om te weten wat er bestuurlijk speelt bij onze gemeenten. Dit doe je voor 1 of 2 regio’s bestaande uit ongeveer 5 tot 10 gemeenten. Het is daarom belangrijk dat je een ambtelijk, bestuurlijk en maatschappelijk netwerk opbouwt en dit onderhoudt. Zo ben jij altijd goed op de hoogte wat er speelt in ‘jouw’ regio. Ook ben jij de verbinder tussen de gemeenten en de provincie als er bepaalde zaken aan de orde zijn. Je signaleert dit, zet het op de agenda en je zorgt ervoor dat het opgepakt wordt (of je pakt het zelf op). Want jij bent vanuit de provincie een stevige gesprekspartner.

Ook binnen de provincie bouw je een goed netwerk op. Zo kun je ervoor zorgen dat ons beleid aansluit op wat de regio nodig heeft en ben je goed in staat om de provinciale ontwikkelingen over te brengen op de gemeenten. Daarnaast werk je binnen de provincie mee aan opgaven in de regio waar jij accounthouder van bent. Bijvoorbeeld als er een herindeling in jouw regio speelt of als er een regiodeal in voorbereiding is.

Daarnaast pak je de volgende werkzaamheden op:
  • Je denkt mee met onze partners over de ontwikkeling van de bestuurlijke samenwerking in het gebied waarvoor je regio-accounthouder bent;
  • Je investeert in het leggen van verbindingen tussen overheid, bedrijven en maatschappelijke instellingen in jouw regio;
  • Je denkt mee met onze partners over hoe we het lokale bestuur in de gemeente kunnen verbeteren;
  • Het voorbereiden van bestuurlijke gesprekken en werkbezoeken van (leden van) Gedeputeerde Staten, de Commissaris van de Koning en de provinciesecretaris.

Naast je werk als regio-accounthouder, lever je binnen ‘het Programma Beter Bestuur’ een bijdrage aan de uitvoering daarvan. In dit programma staat beschreven wat de provincie doet om bij te dragen aan een sterk lokaal bestuur. Werkzaamheden die hierbij horen zijn bijvoorbeeld onderzoeken begeleiden, evenementen organiseren en kennis vergaren en delen. Ook treed je bij één of meerdere van de acties die voortvloeien uit dit programma op als ambtelijk opdrachtnemer. In het bijzonder werk je mee aan de opdracht op het gebied van interbestuurlijk toezicht.

Dit maakt de functie interessant
  • Er is veel ruimte om je eigen werk in te delen en om actief mee te denken aan de ontwikkeling van ons werk;
  • Je bouwt een groot intern en extern netwerk op;
  • Je beweegt je in het politieke hart van en in de provincie;
  • Je levert een bijdrage aan het realiseren van grote maatschappelijke opgaven.

Dit is jouw profiel
Gezien de bestuurlijke dynamiek zoeken wij naar iemand met een open en flexibele instelling, die nieuwsgierig is en zelf het werk opzoekt. Iemand die hard wil werken, flexibel en initiatiefrijk is en goed kan samenwerken. We proberen onszelf steeds te verbeteren en zijn dus ook benieuwd hoe jij met een frisse blik tegen onze werkwijze aankijkt. Je hebt goed inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur en de rol van de provincie daarin. Je bent of ontwikkelt je in deze functie tot een sterke netwerker en vindt het leuk om nieuwe mensen te ontmoeten.

Verder neem je het volgende mee:
  • Een afgeronde wo-opleiding op het gebied van bestuurskunde of politicologie;
  • Minimaal drie jaar ervaring als adviseur in een overheidsorganisatie. Het liefst in een rol dicht bij een bestuurder en/of bij een gemeente;
  • Je analytische vaardigheden waardoor je hoofd- en bijzaken goed kunt onderscheiden;
  • Zeer goede communicatieve- (zowel schriftelijk als mondeling) en adviesvaardigheden;
  • Je open en nieuwsgierige karakter waardoor je goed kunt samenwerken met anderen.

Dit bieden we
  • Salarisniveau: Salarisschaal 11
  • Maandsalaris exclusief IKB: min. € 4.128 - max. € 5.827
  • Jaarsalaris inclusief IKB: min. € 60.629 - max. € 85.567
  • Een jaarlijkse salarisverhoging van 3% tot aan het einde van je schaal
  • Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
  • Minimum aantal uur: 36

Daarnaast krijg je:
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% bovenop jouw salaris. Dit kun je onder andere inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris;
  • De mogelijkheid om thuis je werkplek goed in te richten. Denk aan een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen;
  • Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid van € 6.000,- per 5 jaar. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie;
  • De ruimte om je werkweek flexibel in te delen. Samen met je collega’s bepaal je waar je werkt. Deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Dat geeft een goede werk- privébalans;
  • Bij ons is een fulltime werkweek 36 uur. Wil je meer werken? Dat kan in overleg, met een maximum van 40 uur. Je bouwt dan wekelijks extra verlof op.

Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. Hier vertellen we je er graag meer over.

Hier ga je werken
Het domein bestuur en omgeving is onder andere verantwoordelijk voor strategische bestuurlijke positionering van de provincie richting Brussel, het Ministerie van BZK, andere provincies, grote steden, waterschappen, regio’s en gemeentebesturen. Ook de advisering aan en ondersteuning van Gedeputeerde Staten, het directieteam, de provinciesecretaris en de Commissaris van de Koning is belegd bij ons. Het domein bestaat uit 10 teams.

In deze rol kom je te werken binnen het team Kwaliteit Openbaar Bestuur, bestaande uit 11 collega’s. We zijn allemaal erg gemotiveerd, resultaatgericht, maar we vinden onszelf ook heel gezellig. Onze omgeving is bestuurlijk; we zitten wekelijks bij de bestuurder aan tafel en je bent als geen ander op de hoogte van alles wat er speelt bij de gemeenten en andere overheden in Zuid-Holland, binnen andere provincies en op Rijksniveau. We geven je de kans om je te ontwikkelen, te groeien en continu te blijven leren.

Heb je naar aanleiding van de vacature nog vragen? Aarzel dan niet om contact met ons opnemen. Wij staan je graag te woord.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Robbert Baatenburg de Jong, manager en ambtelijk opdrachtgever, op 06-18345641.

Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure kun je Joey Visser, corporate recruiter, bellen of appen op 06-31015847.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de provincie
De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.

Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waa

Provincie Zuid-Holland

 

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Joey Visser

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Joey Visser

Solliciteren?

Provincie Zuid-Holland nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.