Projectleider samenwerkingsagenda zorgverzekeraars regio Rijnmond

Gemeente Rotterdam

  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €4.730 - €6.302
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Reageren voor 24 september Nog 6 dagen
  • Vacaturenummer 13
  • Plaatsingsdatum 9 september 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) en Zorgverzekeraars Nederland (ZN) hebben met elkaar afspraken gemaakt over land dekkende en structurele samenwerking in de regio. Deze werkstructuur houdt in dat de drie financiers in de regio (gemeenten, zorgverzekeraar(s) en zorgkantoor) de verantwoordelijkheid hebben voor en aanspreekbaar zijn op de kwaliteit van de samenwerking. De VNG en ZN werken vanaf 2016 met een samenwerkingsagenda. Deze agenda is bedoeld om gemeenten en zorgverzekeraars te ondersteunen bij het maken van regionale afspraken. Hierbij hebben ze een focus gekozen op de thema's: ouderenzorg, preventie en GGZ.

Informatie
Het algemeen Bestuur van de GGD Rotterdam-Rijnmond heeft de ambitie uitgesproken om niet alleen per zorgkantoorregio samenwerking te verstevigen, maar dit graag breder, binnen de GGD-regio te doen. Hiervoor zijn wij op zoek naar een regionaal projectleider die samen met de afzonderlijke gemeenten komt tot een regio brede samenwerkingsagenda.

We bieden je een functie waarin je met een grote mate van vrijheid gevraagd wordt om een samenwerkingsagenda op te zetten. Dit is zowel inhoudelijk als procesmatig uitdagend en vereist lef, analytisch vermogen en omgevingsbewustzijn. Je standplaats is de Gemeente Rotterdam en je zal met diverse beleidsadviseurs van de GGD en directie PGW&Z samenwerken. Ook de regiogemeenten en zorgkantoren behoren tot jouw partners.

Verantwoordelijkheden:
  • Aanjagen van samenwerking binnen de zorgkantoorregio's;
  • In beeld brengen van gedeelde ambities tussen de zorgkantoorregio's en het aanjagen van een samenwerkingsagenda tussen de zorgkantoorregio's op de drie focusthema's;
  • Verbinding maken met landelijke programma's en speerpunten, zoals bijvoorbeeld 'de Juiste Zorg op de Juiste Plek', 'Langer Thuis' en het preventieakkoord;
  • Het concreet realiseren van een aantal samenwerkingsopgaven binnen de regio.

Functie-eisen

Je hebt WO-opleidingsniveau en aantoonbaar ervaring in projectleiding van complexe vraagstukken binnen het sociaal domein. Kennis van de werkwijze van zorgverzekeraars strekt tot aanbeveling. Daarnaast heb je strategisch inzicht en affiniteit met de politieke context.

Competenties die je dagelijks gaat inzetten zijn o.a.:
  • Resultaatgericht;
  • Samenwerkingsgericht;
  • Omgevingsbewust;
  • Analytisch.

Arbeids­voorwaarden

  • Maand­salaris Min €4.730 Max. €6.302 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Een salaris dat past bij wie je bent en wat je kunt. Afhankelijk van onder andere jouw ervaring maximaal € 6.302,- (schaal 13) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

En verder goede arbeidsvoorwaarden, o.a.
  • Een contract voor de duur van één jaar;
  • Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden;
  • Een ABP-keuzepensioen;
  • Reiskostenvergoeding, waarbij we reizen per openbaar vervoer stimuleren;
  • Uitstekende verlofregelingen;
  • Een aantrekkelijk opleidingsprogramma;
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet. Vakantiegeld? Een keer per jaar laten uitbetalen? Extra verlofuren? Het kan allemaal!

Bijzonderheden

Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Eefje Riemens, teammanager, te bereiken via tel. 06-34107536.
Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Ewoud Pouwer, recruiter, te bereiken via tel. 06-14429690.

De reactietermijn sluit op woensdag 23 september 2020.

Make it happen.
Neem ons mee in hoe jij als projectleider in een complexe omgeving voortgang boekt, welke vaardigheden jij daarbij inzet en hoe jij de verbinding legt, politiek-bestuurlijke sensitief bent en strategisch handelt.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Gemeente Rotterdam

Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo'n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.

Het cluster Maatschappelijke Ontwikkeling stimuleert maximale ontplooiing van talent in een gezond lichaam. Daarbij gaan we uit van de kracht van de Rotterdammers, ook als zij niet op eigen benen kunnen staan. Het streven is dat iedereen zijn talent ontwikkelt, leert en/of werkt, maatschappelijk actief is als leren of werken niet kan en zorgt voor de eigen gezondheid. Sport, cultuur, onderwijs en basale zorg dragen daaraan bij. We bieden lichte ondersteuning als de omgeving die niet kan bieden. Of intensievere zorg waar echt noodzakelijk. Dat doen we in opdracht van het college en gebiedscommissies en samen met maatschappelijke partners.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Eefje Riemens

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Eefje Riemens

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Gemeente Rotterdam nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Tijdelijk - Medewerker Awareness Privacy

Gemeente Rotterdam
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Reageren voor 23 september
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Beleidsadviseur Schuldenaanpak

Gemeente Rotterdam
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Reageren voor 22 september
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

BI Backend Ontwikkelaar

Gemeente Rotterdam
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Reageren voor 24 september
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)