Projectleider Expertisepunt specialistisch vakmanschap
SBB
- Standplaats Zoetermeer
- Contractduur 1 jaar
- Uren per week 28 - 40
- Maandsalaris €2.845 - €4.306
- Niveau HBO bachelor
- Vakgebied Onderwijs / opleiding
- Vacaturenummer 20230593
- Plaatsingsdatum 27 januari 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
SBB is op zoek naar een
Projectleider Expertisepunt specialistisch vakmanschap
Vacaturenummer: 23025PRO-EXP-SV
Omvang: 28 - 40 uur
De Projectenpool is op zoek naar een enthousiaste en ervaren projectleider. Word je blij van projecten waarbij je jouw talenten (communicatie, interesse in IT en voldoende kennis van projectmatig werken) dagelijks kan inzetten om je doel te bereiken? En vind je het belangrijk dat jouw werk maatschappelijke impact heeft voor de volgende generaties op de arbeidsmarkt? Lees dan verder, want waarschijnlijk zoeken wij jou.
Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB)
Beroepsonderwijs en bedrijfsleven werken binnen SBB samen aan de optimale aansluiting tussen beroepsonderwijs en arbeidsmarkt. Wij stimuleren en borgen dat kennis en vaardigheden die nodig zijn in de praktijk, terugkomen in het aanbod van opleidingen. SBB brengt elk talent in praktijk. Voor elke student zorgt SBB voor de beste praktijkopleiding en stage met uitzicht op een baan. Daardoor beschikken bedrijven nu en in de toekomst over de vakmensen die ze nodig hebben. Een succesvol Nederland vraagt om een beroepsbevolking die zich continu blijft ontwikkelen en duurzaam inzetbaar is.
Wil je een beeld krijgen van het werken bij SBB: bekijk dan de website.
Specialistisch vakmanschap
SBB zoekt een projectleider bij het Expertisepunt specialistisch vakmanschap (SV). Het Expertisepunt SV heeft een rijke traditie in het ondersteunen van kleine en unieke beroepen en hun opleidingen op mbo-niveau. Ondersteuning focust op het behoud van deze beroepen die relevant zijn voor de Nederlandse economie en voorkomt dat opleidingen uit het mbo-stelsel verdwijnen. Belanghebbenden kunnen bij het Expertisepunt SV terecht om aandacht te vragen voor deze opleidingen tot kleinschalige specialistische beroepen.
Schoenmakers, goudsmeden, pianostemmers, landmeters, rietdekkers en betonstaalvlechters zijn voorbeelden uit een groot palet aan kleinschalige specialistische beroepsgroepen die samen belangrijk zijn voor de Nederlandse economie. Bij het Expertisepunt SV komen signalen samen over knelpunten en ontwikkelingen binnen kleinschalige en specialistische opleidingen en beroepen. De opgebouwde expertise kan worden ingezet het in- en externe netwerk. Met als doel om kleinschalige opleidingen en beroepsgroepen bij te staan, partijen bij elkaar te brengen, goede voorbeelden te delen en knelpunten te agenderen en zo nodig concrete afspraken met het onderwijs en bedrijfsleven maken. Ook het zichtbaar maken van kleine beroepen en opleidingen is een doel van het Expertisepunt SV.
Bekijk ook de website voor meer informatie over Expertisepunt specialistisch vakmanschap.
Functie
Je werkt samen met de coördinator van het Expertisepunt SV, onderdeel van de Projectenpool. Dit team wordt aangestuurd door de teammanager en inhoudelijk is de coördinator van het Expertisepunt jouw aanspreekpunt. Projecten waar je aan werkt hebben vaak een communicatie- en een IT-component. Je hebt veel contact met externe stakeholders. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de implementatie van de plannen. De focus van de werkzaamheden ligt momenteel bijvoorbeeld op het opzetten van een kennisbank, het doorontwikkelen en professionaliseren van een dashboard om zicht te houden op de instroom van studenten bij (zeer) kleine opleidingen en het ontwikkelen van een campagne ten behoeve van studiekeuze-activiteiten voor vmbo-scholen gericht op de kleine, specialistische opleidingen.
Functie-eisen
We zijn een goede match als:
- Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
- Je twee tot vijf jaar ervaring hebt met werken aan projecten met communicatie en een IT-component.
- Je ervaring hebt met projecten waarbij een of meer externe partners betrokken zijn.
- Je in staat bent om oplossingsgerichte verbindingen te leggen tussen de verschillende stakeholders om je doelen te bereiken.
- Je kennis hebt van het (beroeps)onderwijs (is een pre).
Competenties
- Klantgericht
- Omgevingssensitiviteit
- Overtuigingskracht
- Netwerken
- Communicatief vaardig
- Resultaatgericht
Aanbod
- Een salaris van minimaal €2.845,- en maximaal €4.306,- (schaal 10) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (40 uur). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
- 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband?112,5?uur (ADV)?per jaar op.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld.
- Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering?van?€27,50 netto?per maand.
- Deelname aan een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 69% van de premie betaalt.
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
- Een zakelijke telefoon en een laptop of tablet.
- Thuiswerken in combinatie met werken op kantoor is gebruikelijk.
- Een functie waarin je zelf verantwoordelijk bent voor jouw ontwikkeling, waar je een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt in de uitvoering van je functie.
- Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.?
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisomschrijving
Schaal 10
- Maandsalaris Min €2.845 – Max. €4.306 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 28
- Maximaal aantal uren per week 40
Bijzonderheden
Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Reageer dan uiterlijk 15 februari 2023 door het sturen van een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Petra Kluiters, bereikbaar via [email protected] op 06 43 488 181. Heb je vragen over de inhoud van deze vacature, neem dan contact op met Vivian Vijn, projectleider, via 06 25 744 824.
De eerste gesprekken voeren we op donderdag 23 februari (middag). De eventuele vervolggesprekken vinden plaats op maandag 27 februari (ochtend). De gesprekken vinden plaats op kantoor of via Teams. Uiteraard word je hierover volledig geïnformeerd.
De vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Acquisitie door recruitmentbureaus: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat?je met ons mee wilt zoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met de bureaus waar wij graag mee samenwerken.
SBB
SBBContactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Vivian Vijn
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Petra Kluiters
Solliciteren?
SBB nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Projectleider Innovatieve Dienstverlening
- Standplaats Zoetermeer
- Uren per week 32-40
- Reageren voor 15 mei
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Data-specialist/data-analist (2 fte)
- Standplaats Zoetermeer
- Uren per week 32-40
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Onderzoeker “trends op de arbeidsmarkt en beroepen”
- Standplaats Zoetermeer
- Uren per week 32-40
- Reageren voor 5 april
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd