Jij..
· bent een ervaren manager Energietransitie, die verschillende belangen en de samenhang ziet;
· overziet de strategische afwegingen van de stakeholders in de regio en bent je bewust van jouw rol als belangenbehartiger van de 3 IJmondgemeenten;
· opereert makkelijk in een speelveld waarin grote politieke, financiële en maatschappelijke belangen spelen;
· bent een deskundige en stevige gesprekspartner, die verstand heeft van de inhoud;
· bent in staat om in te spelen op maatschappelijk en politieke ontwikkelingen;
· beschikt over een helikopter view en analytisch denkvermogen.

Je brengt mee
· WO werk- en denkniveau en ruime werkervaring als manager in een complexe overheidsorganisatie of in een samenwerking van verschillende overheidsorganisaties;
· Ervaring met strategische programma's, bij voorkeur in de aandachtsgebieden energietransitie, duurzaamheid en gezondheid;
· Bij voorkeur ervaring op het vlak van energietransitie;
· Affiniteit met technische vraagstukken;
· Bij voorkeur kennis van de IJmond regio of de kunde om het je snel eigen te maken;
· Omgevingsbewustzijn en politiek-bestuurlijke sensitiviteit;
· Communicatief zeer vaardig en bewust van je verantwoordelijkheid en invloed.

De gemeente beschikt over goede secundaire arbeidsvoorwaarden (17,05% Individueel Keuze Budget). Verder zijn er ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, zoals het volgen van opleidingen en cursussen.

Wij bieden
We bieden je een uitdagende functie, waarin je leiderschap kunt tonen, waarbij inhoud en resultatenbelangrijk zijn en waarin samenwerking en onderhandelen met verschillende stakeholders in de regio centraal staan.

Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt minimaal € 4.965,- en maximaal € 6.616,- bruto per maand (schaal 13, peildatum 1 april 2022) bij een volledig dienstverband van 36 uur. De gemeente beschikt over goede secundaire arbeidsvoorwaarden (17,05% Individueel Keuze Budget). Verder zijn er ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, zoals het volgen van opleidingen en cursussen. De duur van het project bedraagt ongeveer drie jaar. We starten met een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar.

Interesse of nog vragen?
Nadere inhoudelijke informatie over de functie kun je opvragen bij Erwin Baltus, domeinmanager Fysiek, tel. 0251- 256924.

Sollicitatie
Stuur je sollicitatie via https://werkenbij.heemskerk.nl t.a.v. Annemieke van Haaster, HR adviseur Fysiek domein. Deze vacature staat open totdat wij een geschikte kandidaat gevonden hebben.