• Utrecht  -  route
  • Master/doctoraal
  • 32 - 36 uur
  • €3.484 - €4.868 (bruto)
  • ICT
  • Solliciteer voor 16 september 2024
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: 5614-12389-2031229, Plaatsingsdatum: 23 mei 2024

Als startende IT?er ben je op zoek naar een IT-traineeship waarin je je volop kunt ontwikkelen. Vakinhoudelijk ?n persoonlijk. Je wilt meewerken aan uitdagende projecten, waarmee je iets betekent voor Nederland.

Als startende IT’er ben je op zoek naar een IT-traineeship waarin je je volop kunt ontwikkelen. Vakinhoudelijk én persoonlijk. Je wilt meewerken aan uitdagende projecten, waarmee je iets betekent voor Nederland. Leren door te doen, samen met senior-collega’s. Natuurlijk met de nodige begeleiding. En hoe leuk is het om daarbij met andere trainees op te trekken? IVO Rechtspraak, de IT-dienstverlener van de Rechtspraak, biedt je alles wat je zoekt. Een IT-traineeship waarin je verschil maakt, bij een werkgever waar mensen tellen en iedereen zichzelf kan zijn.  

Dit doe je bij IVO Rechtspraak

Als IT-trainee bij IVO Rechtspraak maak je deel uit van een team van IT-specialisten. Samen helpen jullie de rechtspraak digitaal toegankelijk te maken en sneller en beter te werken. Daar draag jij persoonlijk aan bij, ook door zelf initiatief te tonen. Superinteressant en belangrijk!

De applicaties waar je aan werkt, hebben een grote maatschappelijke impact. Ze kunnen gericht zijn op medewerkers van de Rechtspraak, zoals rechters en griffiers. Maar ook op ketenpartners, zoals advocaten, de politie of de kinderbescherming. Of op burgers, zodat ze makkelijker hun weg vinden binnen de rechtspraak. Je doet dus niet zomaar een IT-traineeship.

Je werkt mee als volwaardig lid van het team, ondersteund door je collega’s en je hoogstpersoonlijke buddy. Daarnaast ontwikkel je zowel je hard skills als je soft skills met opleidingen en trainingen, op maat samengesteld voor jou. Voor je hard skills opleidingen werken we samen met gecertificeerde opleidingsinstellingen. Je sleept er mooie certificaten in de wacht. In de soft skills trainingen leer je onder meer om te gaan met je ambities, grip te houden op je werk en je leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen. Maar bijvoorbeeld ook hoe je goed communiceert, adviseert en presenteert. Zo kun jij maximaal groeien én maximaal impact maken. Geweldig, toch?

Ons traineeship is onderscheidend doordat je leren én werken vanaf dag één combineert. Niet eerst “de boeken” in, maar direct werken aan de uitdagendste applicaties. Uiteraard onder persoonlijke begeleiding.

Hoe ziet jouw werkweek eruit? 80% van je week bestaat uit het opdoen van praktijkervaring, de overige 20% bestaat uit het volgen van soft en hard skills trainingen. Een praktische mededeling tussendoor… Natuurlijk stellen we een laptop en een telefoon beschikbaar!

All work and no play? Absoluut niet. Want met de andere IT-trainees doe je ook allerlei leuke dingen buiten het werk. Dat gaat van borrels, pubquizzen en pizzasessies tot samen sporten of zelfs een weekendje weg. Heel gezellig, maar uiteraard geheel vrijblijvend.   

Op dit moment bieden we volgende IT-traineeships:

In de komende tijd breiden we het aantal IT-traineeships verder uit. Welke richting bij jou past? Dat bekijken we samen. 

Meer weten over het IT-traineeship bekijk de speciale pagina >

IVO Rechtspraak

Rechtspraak raakt iedereen. Juist dát maakt jouw werk zo belangrijk. IVO Rechtspraak is een bijzondere werkgever. Onze 800 collega’s ontwikkelen en beheren up-to-date digitale systemen voor de rechtspraak. Met slimme oplossingen zorgen we ervoor dat rechtszaken iedere dag soepel verlopen. Niet alleen voor de 12.000 medewerkers die rechtszaken behandelen. Ook voor miljoenen Nederlanders die met de Rechtspraak te maken hebben. IVO Rechtspraak is een leuke, informele werkgever. We houden de lijnen graag kort!

Solliciteren?

IVO Rechtspraak nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.