Fabrikanten en importeurs leveren producten op het gebied van veilig werken. De Nederlandse Arbeidsinspectie verzorgt het markttoezicht op het gebied van deze producten. Het gaat om de volgende producten: machines, persoonlijke beschermingsmiddelen, drukapparatuurs, liften en explosieveilig materiaal. Wil jij erop toezien dat zij zich aan de regels houden?
De veiligheid van producten is van belang voor veilig werken in Nederland. Als inspecteur Arbeidsomstandigheden markttoezicht zie je erop toe dat fabrikanten en importeurs deugdelijke producten afleveren die voldoen aan alle wetten en voorschriften. Dit gebeurt met een (geplande) preventieve actie of op basis van klachten en meldingen. Je voert deze inspecties meestal alleen en soms samen met een collega uit.
Je zoekt je weg in eisen die voor de producten gelden door het bestuderen van Europese wetgeving en bijbehorende normen. Als je constateert dat iets niet in orde is, leg je corrigerende maatregelen op. Je legt je bevindingen en conclusies helder en duidelijk vast in verslagen. Je werkt samen met andere toezichthouders ook in Europa. De Engelse taal beheers jij daarom goed.
Je bent onderdeel van een landelijk team en je kunt altijd bij je teamcollega’s terecht voor hulp of advies. Dat neemt niet weg dat veel aankomt op jouw eigen verantwoordelijkheid, initiatief en besluitvaardigheid. Het werk kan onvoorspelbaar zijn en het kan gebeuren dat je alles moet laten vallen vanwege een spoedgeval, maar wat je zeker weet: jouw werk maakt echt verschil.
Uitgebreide informatie over het werk, de omstandigheden, de opleiding en de selectieprocedure kun je vinden op onze website: Arbeidsomstandigheden | Werken bij de Nederlandse Arbeidsinspectie | Nederlandse Arbeidsinspectie (nlarbeidsinspectie.nl)
Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.