Je beschikt over sterke analytische vaardigheden, overtuigingskracht, creativiteit, netwerkcapaciteiten, en een flinke dosis logisch denkvermogen. Je bent in staat om jezelf zowel mondeling als schriftelijk goed uit te drukken. Je hebt affiniteit met het speuren naar criminaliteit op de thema’s arbeidsmarkt en sociale zekerheid en hebt gevoel voor het omgaan met de belangen van de verschillende partners: tactische opsporingsteams, OM, toezicht en beleid. Je houdt van het werken in teamverband.

Verder beschik je over:

• een hbo werk- en denkniveau, blijkend uit het minimale bezit van een mbo 4-diploma en werkervaring, een assessment en/of elders verworven competenties;
• de (wettelijk) vereiste diploma’s, certificaten en bevoegdheden, zoals Algemeen Opsporingsambtenaar en een rechercheopleiding (of de bereidheid deze te behalen);
• kennis van tactisch, financieel en digitaal rechercheren en bekendheid met politie- of persoonsgerichte onderzoeken;
• een rijbewijs B.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• Een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Omdat het om een vertrouwensfunctie gaat, is de Nederlandse nationaliteit een vereiste.
• Alle medewerkers van de Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie worden door de AIVD op B-niveau gescreend. Hiermee zijn minimaal 8 weken gemoeid. Als de screening met een positief resultaat is afgerond treed je bij ons in dienst.
• Wij hechten sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en bieden daarvoor tal van mogelijkheden.
• Wij houden van diversiteit. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive naar maatschappelijk effect.
• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.
• In overleg is hybride werken mogelijk.
• Zodra wij geschikte kandidaten hebben gevonden, sluiten we deze vacature. Indien nodig verlengen we de reactietermijn.