• Je hebt een wo-opleiding afgerond, bij voorkeur in een natuurwetenschappelijke, technische of bedrijfskundige richting.
• Je kunt met werkervaring en certificeringen aantonen dat je ervaring hebt met ICT-ontwikkeling.
• Je hebt affiniteit en bij voorkeur ervaring met informatievraagstukken rondom vastgoed.
• Je hebt het vermogen om abstracte concepten te begrijpen en deze uit te drukken met de modelleermethoden die in de informatiearchitectuur gebruikelijk zijn, zoals data- en procesmodellen.
• Je kunt de strategie en behoeftes van een bedrijf vertalen naar complete informatieoplossingen (inclusief gegevenslogica, functionaliteit, gebruiks- en beheerprocessen).
• Je hebt de analytische skills om snel verbanden tussen zaken te kunnen leggen en een breed veld aan informatieoplossingen en -praktijken te overzien.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden om met betrokkenen te communiceren over de informatiebehoeften en oplossingen in het primaire proces van onze organisatie.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• De sollicitatiegesprekken vinden plaats van 11 tot 16 juli in Den Haag.
• Mogelijk is voor de uitoefening van je werkzaamheden bij het Rijksvastgoedbedrijf (in de toekomst) een veiligheidsonderzoek aan de orde. We gaan ervan uit dat je daaraan meewerkt.
• Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov zijn bedrijfsauto’s beschikbaar.
• Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met het sectiehoofd hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe op een andere locatie of thuis werkt.
• Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.