Implementatiemanager
IVO Rechtspraak
- Standplaats Utrecht
- Contractduur Zie vacaturetekst
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.608 - €5.503
- Niveau Master/doctoraal
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 1 december Nog 2 dagen
- Vacaturenummer 5614-11241-2029935
- Plaatsingsdatum 10 november 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
De digitalisering van de Rechtspraak is in volle gang. Dat brengt een andere manier van werken met zich mee. Daar ligt een belangrijke taak voor jou! Want jij helpt de collega’s binnen de rechtbanken en gerechtshoven om zich die nieuwe manier van werken eigen te maken. Ook in samenwerking met ketenpartners. Complex, afwisselend én ontzettend leuk!
Hoe je werk eruitziet
Jij zit bij de vakgroep Veranderen en Verankeren. Vanuit de vakgroep werk je samen met verschillende collega’s aan implementatie-initiatieven in diverse domeinen en IV-teams voor de rechtsgebieden Straf, Civiel en Bestuur, Toezicht, Familie en Jeugd en/of voor Bedrijfsvoering.
Wat is er nodig om eindgebruikers bij de gerechten zo goed mogelijk te ondersteunen met onze maatwerk- en standaardapplicaties? Denk aan de manier van werken, maar ook aan zaken zoals werkafspraken, communicatie en opleidingen. En wat betekenen de veranderingen voor de samenwerking met ketenpartners?
Jij neemt alle betrokkenen mee in het veranderingsproces, op alle niveaus. Dat gaat van bestuurders, teamvoorzitters en rechters tot juridische en administratief medewerkers. Je zorgt voor een zachte landing van IV-vernieuwingen met een doordachte en resultaatgerichte strategie en aanpak. Daarbij heb je nauw contact met de lokale implementatiecoördinatoren van de gerechten én met allerlei anderen binnen en buiten IVO. Zo werk je bij IVO nauw samen met het landelijk implementatieteam, product owners, functioneel beheer, communicatieadviseurs, businessanalisten en opleiders. Buiten IVO zijn ketenpartners je aanspreekpunt. Er spelen dus veel verschillende belangen. Jouw credo in alle dynamiek? Eerst begrijpen, dan handelen – altijd vanuit een positieve en transparante insteek.
In overleg en afhankelijk van de kennis die je meebrengt, bepalen we samen voor welke portefeuille je aan de slag gaat. We zoeken momenteel 2 collega’s. Eén voor de portefeuille Straf en één voor de portefeuille Civiel / Bestuur.
Ben jij een goede luisteraar? Weet je mensen te inspireren, te verbinden en uit te dagen? En ben je niet alleen een plannenmaker, maar sta je net zo makkelijk met je voeten in de klei? Dan maken we graag kennis met jou!
Functie-eisen
Dit zijn de dingen waar je volgens het ideaalplaatje aan voldoet:
- Je werkt en denkt op hbo- of wo-niveau
- Je hebt 2 tot 5 jaar relevante ervaring in multidisciplinaire, complexe implementatie- of verandermanagementopdrachten in een overheids- of vergelijkbare organisatie
- Als persoon ben je nauwkeurig en flexibel en sta je stevig in je schoenen
- Je beschikt over organisatiesensitiviteit
- Je kan je goed in anderen verplaatsen en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet met overtuigingskracht te presenteren en te motiveren
- Kennis van de rechtspraak is een pre
Kom je bij ons werken, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €3.608 – Max. €5.503 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Zie vacaturetekst
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:
- Je salaris is maximaal € 6.227 op basis van 36-urige werkweek. Afhankelijk van je ervaring zit je in schaal 11 of 12.
- Je krijgt een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal € 1.019 bruto per maand (16,37%). Dit is inclusief je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt dit budget bijvoorbeeld laten uitkeren of in vrije dagen omzetten.
- Je houdt werk en privé prima in balans, bijvoorbeeld door hybride te werken (minimaal 2 dagen op locatie), de mogelijkheid van 4×9 uur of ouderschapsverlof. Er zijn talloze vergoedingen voor het inrichten van je thuiswerkplek.
- Je krijgt 26 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek.
- Binnen de IVO Academy krijg je alle ruimte en is er volop aandacht voor jouw persoonlijke én vaktechnische ontwikkeling.
- Bij IVO Rechtspraak stimuleren we reizen met het OV! Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je gratis voor je werk reist.
- Je pensioen is goed geregeld via het ABP.
- Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract. Functioneer je goed, dan wordt dit een contract voor onbepaalde tijd.
- Gezellige uitjes, zoals een teamdag, zomer bbq, donderdag middagborrel, eindejaarsfeest etc.
Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.p-direkt.nl.
Bijzonderheden
Is een baan als Implementatiemanager bij IVO Rechtspraak iets voor jou? Reageer dan zo snel mogelijk via onderstaande button.
Meer weten? Bel Edwin Visser, Corporate Recruiter, via 06 55 48 18 26..
IVO Rechtspraak
Uniceflaan 1
3527 WX Utrecht
Meer weten?
Ben je benieuwd naar ervaringen van onze collega’s of naar onze andere vacatures?
Kijk dan op: www.werkenbijivo.nl
IVO Rechtspraak
Rechtspraak raakt iedereen. Juist dát maakt jouw werk zo belangrijk. IVO Rechtspraak is een bijzondere werkgever. Onze 800 collega’s ontwikkelen en beheren up-to-date digitale systemen voor de rechtspraak. Met slimme oplossingen zorgen we ervoor dat rechtszaken iedere dag soepel verlopen. Niet alleen voor de 12.000 medewerkers die rechtszaken behandelen. Ook voor miljoenen Nederlanders die met de Rechtspraak te maken hebben. IVO Rechtspraak is een leuke, informele werkgever. We houden de lijnen graag kort!
Solliciteren?
IVO Rechtspraak nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Inkoop Consultant / Inkoop Jurist
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 1 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Solution Architect
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 1 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Trainer/opleider Digitalisering
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 1 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd