• Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €2.756 - €4.430
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 5 augustus Nog 3 dagen
  • Vacaturenummer CD-993
  • Plaatsingsdatum 15 juli 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Wil jij bijdragen aan een van de grootste ontwikkelopgaves van Rijkswaterstaat (RWS) op het gebied van IV? Wil jij (mede) verantwoordelijk zijn dat alle medewerkers van RWS hun bedrijfsvoeringapplicaties kunnen blijven gebruiken? Ga jij ons verder helpen als het gaat om de Agile mindset? Lees dan snel verder!

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je komt te werken binnen een gezellig en divers team van 6 andere collega’s. Dit team is verantwoordelijk voor de functionaliteiten van de applicaties binnen het werkveld Services en Facilitair (S&F). S&F maakt gebruikt van diverse applicaties, waaronder Facilitor, SAM, KMS en LIOM. Dit betekend dat de eindgebruiker de medewerker is van Rijkswaterstaat.
Jij zorgt ervoor, samen met je team, dat de applicaties voortdurend blijven voldoen aan de wensen en de eisen van de eindgebruiker waarbij de bedrijfsvoeringsprocessen optimaal ondersteunt worden. Je staat klaar wanneer de eindgebruikers vragen voor je hebben, wanneer er problemen zijn met de applicaties én wanneer ze graag een verzoek tot wijziging en/of verbetering willen inbrengen. Conform de BiSL methodiek ga je aan de slag met deze wijzigingsverzoeken. Je beoordeelt de wijzigingsverzoeken op nut en noodzaak en kijkt of alternatieve oplossingen passend zijn. Je bedenkt creatieve oplossingen waarbij je altijd het IV landschap in ogenschouw neemt. Daarnaast stel je ook de plannen op voor het testtraject en de implementatie. Naast je werkzaamheden op uitvoerend niveau, adviseer jij de informatiemanager gevraagd en ongevraagd over de wijzigingsbehoefte op sturend niveau.
Je haalt veel energie uit het bedenken van creatieve, klantgerichte oplossingen. Hierbij stem je de acties en wijzigingen niet alleen af binnen je team, maar heb je oog voor de gehele IV keten. Een goede terugkoppeling aan de eindgebruiker mist zeker niet in jouw werkproces.

Jouw toekomstige collega Sven over jouw nieuwe baan:
“We zoeken iemand die zich niet laat afschrikken als de gesprekken met leveranciers en projectleiders een beetje technisch worden.”

Wat wij aan jou waarderen
Je streeft er elke dag naar om je werk beter te doen en de eindgebruiker maximaal te helpen. Daarbij ga je voor de hoogst haalbare kwaliteit van je dienstverlening, een tevreden eindgebruiker en een passende oplossing binnen het IV landschap. Je bent in staat om de driehoek van mens, proces en techniek te bewaken en daar je oplossing op af te stemmen. Je agile mindset geeft je een flexibele instelling en de mogelijkheid om goed om te gaan met een veranderende situatie. Je krijgt energie van het deelnemen aan projecten en je leergierigheid zorgt ervoor dat je snel nieuwe zaken eigen maakt. Je interesse in het vakgebied is aanstekelijk en je hebt een innerlijke drive om nieuwe ontwikkelingen binnen informatievoorziening te vertalen naar je eigen werkomgeving.

Functie-eisen

  • je bent in het bezit van een hbo diploma, passend bij de rol van functioneel beheerder;
  • je bent enthousiast over het vakgebied informatiemanagement en hebt hier werk- of stage ervaring in;
  • je kent de bekende IV methodieken, zoals BiSL en ITIL en bent thuis in de wereld van Agile;
  • de klant staat bij jou centraal, wat terug te zien is in je klantgerichtheid, je capaciteiten om te verbinden en om samen te werken;
  • je analytisch vermogen is uitmuntend, gezamenlijk met je helicopterview en adviserend vermogen.

Herken je jezelf niet helemaal in alle functie-eisen, maar ben je er wel van overtuigd dat je als nieuwe collega een bijdrage kunt leveren en met een frisse blik het verschil kunt maken? Geef dit dan aan in je motivatie, want natuurlijk staan we open voor enthousiaste kandidaten die onze dienstverlening verder brengen. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app dan met Marijn Leben, coördinator Informatievoorziening Beheer, via 06-50419256. Hij staat je graag te woord.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Maand­salaris Min €2.756 Max. €4.430 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

  • Bij RWS willen we talent graag aan ons binden. Dit kan betekenen dat er eerder selectiegesprekken kunnen plaatsvinden dan de sluitingsdatum van deze vacature. Mocht dit zo zijn, informeren we je hierover uiteraard tijdig;
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland.
Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Senior Medewerker Iv

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Onze Corporate Dienst (CD)vervult een prominente rol in de bedrijfsvoering van Rijkswaterstaat. De CD zorgt voor ondersteuning bij de uitvoering van primaire werkprocessen van het Bestuur, de huidige Staf DG en de RWS-organisatieonderdelen. Dit gebeurt door het leveren van excellente diensten tegen zo laag mogelijke kosten op het gebied van HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening en bestuurlijke juridische zaken en vastgoed.

Informatievoorziening Beheer
De afdeling IV Beheer ondersteunt, verbindt en stemt af met alle betrokken partijen binnen het domein Bedrijfsvoering voor het functioneel beheer van de informatievoorziening en voert voor de klant de regie. IV beheer analyseert samen met de klant de IV-behoefte en gaat gezamenlijk op zoek naar de oplossingsrichting.

IV beheer bestaat uit 8 teams. Het team Services is verantwoordelijk voor de ICT-applicaties die in gebruik zijn binnen het meldingen- en facilitaireproces. Bijvoorbeeld: Facilitor. Belangrijkste klanten zijn de directie Klant & Services en de directie Facilitair en Financiën van de CD. Als afdeling Ondersteunen wij samen met het klantcontactcentrum de gebruikers. We verstrekken informatie, lossen incidenten op, voegen nieuwe functionaliteiten toe en geven opleiding.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Marijn Leben, coördinator Informatievoorziening Beheer

06-50419256

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Britt Verhagen, senior adviseur Werving en Selectie

06-10160984

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Programmamanager Bedrijfsvoering Informatievoorziening

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 34-36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 16 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

IT-auditor

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Delft, zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11,schaal 12
  • Reageren voor 23 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Cloud Platform Engineer

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Delft, zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 17 augustus
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)