Data steward

Rijkswaterstaat

  • Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.662 - €5.586
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 28 februari Nog 7 dagen
  • Vacaturenummer WVL-24-005
  • Plaatsingsdatum 7 februari 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Draag jij de Noordzee een warm hart toe? En haal jij het maximale uit geodata? Als data steward Noordzee zorg je met data voor meer kennis over dit prachtige natuurgebied. Zo worden er betere beslissingen gemaakt en kunnen de transities in energie, economie én ecologie elkaar versterken.

Ben jij de schakel tussen Noordzee onderzoeksdata en functionele wensen enerzijds en de applicaties anderzijds én wil je graag in een multidisciplinair team werken waar ontwikkeling en kennisdeling voorop staat? Dan is deze functie iets voor jou.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als data steward zorg je voor een gestructureerd ontsluitingsproces van (project) data. Er worden veel data verzameld op de Noordzee, bijvoorbeeld voor het Noordzee Akkoord. Die data moeten we kunnen delen. Je bent betrokken bij het hele proces: vanaf de afspraken over wat er gemeten moet worden, het ophalen van data bij de bron, opwerking, validatie tot aan de ontsluiting en archivering van de data: welke datastandaard, services, metadata. Maar ook aansluiting op, en ontwikkeling van applicaties. Je werkt mee aan het ontwerp, maar ook aan de uitvoering van dit proces. Je doet dit natuurlijk niet alleen. Je wordt hierin begeleid door een team van professionals van het Informatiehuis Marien.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Vanuit een IT achtergrond weet je met datastandaardisatie en slimme ICT oplossingen de toegang tot data en informatie over de Noordzee te verbeteren. Als data steward ben je iemand die data op een goede manier ontsluit en toegankelijk maakt, zodat anderen deze kunnen verrijken of inzetten voor een analyse, visualisatie en/of rapportage. Zo kunnen we bijvoorbeeld met heel veel verschillende databronnen komen tot 1 verhaal over de Staat van de Noordzee.

Wat wij aan jou waarderen
Je snapt het spel tussen de behoefte om meer uit geodata te halen, en wat dataspecialisten nodig hebben aan inzicht over data om deze data efficiënt in te kunnen zetten. Hoe meer de waarde van onze datagroeit, hoe succesvoller jij je voelt. Om dit te bereiken moet je kunnen samenwerken met een breed scala aan mensen, klantgericht zijn, maar ook gericht op resultaat.

Als je beschikt over kennis van (mariene) milieu monitoring en beleid is het fijn. Maar dit kunnen we je ook aanleren!

Actuele kennis ten aanzien van data standaardisatie, onder andere AQUO, Seadatanet, ICES,en relevante wet- en regelgeving, waaronder de INSPIRE verordening is een pre.

Alvast kennismaken?
Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de functie voor je solliciteert? Of ben je erg nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Bel of app met Barbara Schoute, programmamanager Informatiehuis Marien, via 06-11031448. Zij staat je graag te woord!

  • je hebt een afgeronde opleiding op gebied van IV of data-management
  • je beschikt over een stevige basiskennis van standaardisatie en ICT ontwikkelingen rondom dataontsluiting, zowel op het gebied van kwaliteitscontrole en validatie, uitwisseling van data (API’s, webservices) als presentaties en portals
  • je hebt ervaring met het gebruik van data bij analyses, modellen, visualisatie of rapportages
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.662 Max. €5.586 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

  • een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week)
  • diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken
  • hybride werken
  • studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

  • je standplaats is Utrecht of Lelystad. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
  • de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
  • bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek
Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.

WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.

In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.

Data en Informatiemanagement
De afdeling Data en Informatiemanagement bestaat uit zo’n 45 mensen. Samen richten wij ons op de verbetering van de informatievoorziening (IV) in de verschillende processen van Rijkswaterstaat rondom water, verkeer, scheepvaart, leefomgeving, aanleg en onderhoud. Naast het schrijven en het realiseren van plannen haalt de afdeling ook nieuwe informatiebehoeftes op, regisseert zij monitoringsprogramma’s en (EU-)rapportages voor verschillende Rijkswaterstaat processen Daarnaast investeren wij in samenwerkingsverbanden met provincies, gemeenten en andere overheden. We zetten zoveel mogelijk in op strategische allianties met partners in de sector. Rijkswaterstaat transformeert de komende jaren van een vraag gestuurde organisatie naar een proactieve data- en informatie gedreven organisatie. Als afdeling spelen wij een essentiële rol binnen deze transformatie. Wij zorgen dat collega’s uit de business de data optimaal kunnen gebruiken. Onze informatiemanagers, functioneel informatiebeheerders, informatiespecialisten en programmamanagers werken op een hechte manier samen.

Je komt te werken binnen het Informatiehuis Marien (IHM). Dit is het Nederlandse platform voor het vinden én delen van gegevens over de Noordzee. Het IHM is een klein en flexibel samenwerkingsverband van de ministeries van Infrastructuur en Waterstaat, Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit en Defensie, en is de spil in de zoute samenwerking tussen uitvoerenden, beleidsdirecties en de buitenwereld.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Barbara Schoute, programmamanager Informatiehuis Marien

06-11031448

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Sarah Guern, adviseur Werving en Selectie

06-57778497

Solliciteren?

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Administratief medewerker

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 6 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Geodata specialist

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 4 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Topadviseur waterkwaliteit en natuur

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht/Lelystad/Rijswijk
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 15
  • Reageren voor 1 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd