Concernstrateeg en programmamanager Programma’s, Strategie en Kennis (36 uur)
Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 1
- Uren per week 36
- Maandsalaris €4.092 - €6.227
- Niveau Gepromoveerd, Universitair oude stijl, Universitair Master, Master/doctoraal, WO bachelor
- Vakgebied Personeel en organisatie
- Reageren voor 29 maart Nog 7 dagen
- Vacaturenummer 0.1535
- Plaatsingsdatum 25 februari 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Als concernstrateeg en programmamanager ga je aan de slag voor de Concernstaf. De functie bestaat uit twee samenhangende rollen. Enerzijds ben je samen met de andere concernstrateeg verantwoordelijk voor de bredere strategie en positionering van de VNG en gemeenten. Uitdenken van de strategie, draagvlak verwerven en het uitdragen van het VNG-beleid en -standpunten is jouw kracht. Je maakt en/of gebruikt toekomstverkenningen en scenariostudies. Je bent in staat de verbinding te leggen tussen spelers in een breed netwerk van gemeenten, rijk, koepels en ketenpartners. Je volgt actuele ontwikkelingen en onderscheidt daarin de gemeentelijke vraagstukken. Je initieert en adviseert, zowel op inhoud als op proces. Je bent proactief, creatief en hebt een vlotte pen.
Als programmamanager ben je in staat om van ongestructureerde ideeën een gestructureerd programma te maken met een helder doel en focus. Je kunt verschillende activiteiten bij verschillende afdelingen zo aansturen dat ze bijdragen aan hetzelfde strategische doel. Daarvoor is het nodig dat je zowel bij bestuur en directie als bij de collega’s en het brede netwerk draagvlak creëert en behoudt voor je aanpak. Dit vraagt enerzijds om vasthoudendheid, anderzijds ook om flexibiliteit. Programma’s waar beide concernstrategen zich bijvoorbeeld op (gaan) richten zijn de Verenigingsstrategie 2030, Denktank Nederland 2040, verbetering van de interbestuurlijke verhoudingen, inzet van gemeenten bij de eerstvolgende kabinetsformatie en coalitieakkoord en de gemeenteraadsverkiezingen in 2026.
Als concernstrateeg en programmamanager werk je aan complexe beleidsportefeuilles. Ook ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een meerjarenbeleid, standpunten, aanpakken en producten. Daarnaast voer je de regie over tactische meerjarige projecten en processen. Verder vertegenwoordig je het team bij interne en externe overleggen om te bij te dragen aan de realisatie van de verenigingsstrategie, om draagvlak te verwerven voor beleid en om het team nog steviger op de kaart te zetten.
Functie-eisen
- Je beschikt over wo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een strategische beleidsmatige/adviserende functie.
- Je hebt ervaring met werken bij een gemeente en/of binnen een netwerk van gemeenten, regio’s, provincies, departementen en belangenorganisaties.
- Je hebt ervaring met advisering in een politiek-bestuurlijk complexe omgeving.
- Je hebt ervaring met programmatisch werken.
- Kennis van en ervaring met maken en gebruiken van toekomstverkenningen.
- Je hebt overtuigingskracht, je bent analytisch, doelgericht, creatief en verbindend.
- Je bent een netwerker.
- Je komt mondeling en schriftelijk snel tot de kern, kan hoofd- en bijzaken goed scheiden.
- Je bent sterk in plannen en organiseren.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisomschrijving
Jouw salaris bedraagt maximaal € 6227,02 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (CAO-Rijk schaal 12). Daarnaast is de inschaling afhankelijk van opleiding en werkervaring met daarbij mogelijk plaatsing in een aanloopschaal.
- Maandsalaris Min €4.092 – Max. €6.227 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
- Je krijgt een contract voor 1 jaar, met uitzicht op verlenging bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden.
- Je krijgt een individueel keuzebudget (IKB). Dit budget bedraagt in totaal 16,3% van jouw salaris en is opgebouwd uit het vakantiegeld van 8% en de eindejaarsuitkering van 8,3%.
- Je wordt ingedeeld in het generieke functieprofiel van Expertise & advies C. Deze functie behoort in het generieke functiegebouw tot de functiefamilie Expertise & advies.
- Jouw overige arbeidsvoorwaarden zijn grotendeels afgestemd op die van de rijksoverheid.
- Bij een detachering blijven je arbeidsvoorwaarden conform je eigen cao/rechtspositie.
Bijzonderheden
De VNG hecht waarde aan het vergroten van diversiteit binnen de organisatie. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van de VNG, waardoor we optimaal aansluiten bij de behoeften van onze leden, de gemeenten. Kandidaten die hieraan bijdragen nodigen wij van harte uit om te solliciteren, ook als je niet 100% voldoet aan de gestelde criteria. Jouw persoonlijke ervaringen en/of levensverhaal kunnen wellicht behulpzaam zijn om buiten de kaders te denken.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Je werkt in het team Programma’s, Strategie en Kennis. Dit team maakt onderdeel uit van de concernstaf van de VNG, die tevens bestaat uit de teams Europa, Lobby, Secretariaat OR en het team Ondersteuning Directie en Bestuur. Het team Programma’s, Strategie en Kennis bestaat uit nog eens 12 kundige collega’s die zowel werken vanuit ons kantoor in Den Haag als vanuit huis (hybride werken).
Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)
Wie zijn wij en waar zijn wij trots op?
De vereniging heeft als doel de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we elke dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.
Wat biedt het werken bij de VNG jou?
We kunnen je nu al vertellen dat geen dag hetzelfde is en dat de week zich niet altijd laat plannen. Je geeft zelf sturing aan je eigen carrière. De VNG ondersteunt je daarin met de benodigde faciliteiten en stimuleert interne doorstroom. We geven je een grote mate van zelfstandigheid en de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Daar tegenover staat dat je ook verantwoordelijkheid neemt, dat je initiatief toont in het zoeken van verbinding en transparant bent over je aanpak en resultaten.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Anneke Duijvenvoorde
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Coördinerend Wetgevingsjurist (32 uur)
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32
- Reageren voor 3 april
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Beleidsadviseur arbeidszaken, met aandachtsgebieden belastingen en salarissen
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 28-36
- Reageren voor 24 maart
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Beleidsmedewerker Open overheidsinformatie en erfgoed (32 uur)
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32
- Reageren voor 18 april
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd