Chief information security officer

Centraal Justitieel Incassobureau

  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Contractduur Maximaal 2 jaar bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €4.252 - €6.374
  • Niveau Universitair Master
  • Vakgebied Documentatie en Informatievoorziening
  • Reageren voor 6 maart Nog 9 dagen
  • Vacaturenummer 19-113
  • Plaatsingsdatum 6 februari 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De beveiliging van de informatievoorziening van het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is altijd op orde, gezien onze rol in de samenleving en als ketenpartner binnen en buiten de Rijksoverheid. Verantwoordelijk voor de disciplines innen & incasseren (vorderingen en boetes) en informeren & coördineren (tenuitvoerleggen van strafrechtelijke beslissingen en informeren van slachtoffers) zorgen wij altijd voor een adequate informatieveiligheid. Als chief information security officer (CISO) zoek je de samenwerking met alle niveaus in onze organisatie en zorg je voor draagvlak voor informatiebeveiliging binnen het CJIB.

Als CISO ben je verantwoordelijk voor de (door)ontwikkeling van de informatiebeveiligingsstrategie van het CJIB en adviseer je de directie over kaders, beleid, planning, inrichting van informatiebeveiliging en houd je toezicht op de uitvoering hiervan. Je bent bevoegd om auditrapporten, kwetsbaarheidsanalyses en resultaten van beveiligingstesten op te vragen binnen het beleidsterrein informatiebeveiliging. Je stelt de jaarlijkse ‘in-control-verklaring’ voor het beleidsterrein informatiebeveiliging op.

Je neemt deel aan externe overleggen namens het CJIB waaronder de CISO-board van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Je zorgt primair voor een passende implementatie van de Baseline Informatiebeveiliging Rijksdienst (BIR) en Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO). Je bent op de hoogte van nieuwe wet- en regelgeving en overige ontwikkelingen op je vakgebied, en zorgt ervoor dat het CJIB hier adequaat op anticipeert. Implicaties vanuit politieke en maatschappelijke verandering op informatiebeveiliging breng jij onder de aandacht van onze directie. In dit geheel ben je ook verantwoordelijk voor de invoering van security-by-design en voor de afhandeling van informatiebeveiligingsincidenten.

Je werkt nauw samen met de beveiligingscoördinator, de privacy-officers, security-officers en de CIO van het CJIB om de lijnmanagers te ondersteunen bij de uitvoering van hun verantwoordelijkheden. Deze rol is niet in beton gegoten en er is vrijheid om deze functie deels zelf vorm te geven binnen de integrale beveiligingsorganisatie waar deze functie deel van uitmaakt.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar een inspirerende, integere en communicatief vaardige adviseur met bestuurlijke en organisatiesensitiviteit. Je bent je bewust van de omgeving waarin je werkt en gaat hier op constructieve wijze mee om. Jouw bewezen track-record op informatiebeveiliging, visie en goed ontwikkelde oordeelsvorming over de ontwikkeling ervan neem je mee. Je brengt dit alles met een flinke dosis overtuigingskracht. Netwerken, anderen motiveren en creatief omgaan met uitdagingen is voor jou natuurlijk gedrag.

Daarnaast vragen we:

  • een afgeronde relevante wo-opleiding (richting bedrijfskundige informatica, informatica of een specialisatie in informatiebeveiliging is een pre);
  • vijf jaar ervaring in de functie van CISO of een vergelijkbare functie (bij een overheidsorganisatie is een pre);
  • een van de volgende certificeringen: CISM (Certified Information Security Manager), C|CISO (Certified Chief Information Security Officer);
  • kennis van en ervaring met overheidsvoorschriften op informatiebeveiliging BIR2017/BIO- en ISO-normering op informatiebeveiliging (NEN-ISO 27001/27005/31000);
  • bij voorkeur affiniteit met en kennis van privacymanagement.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13
  • Maand­salaris Min €4.252 Max. €6.374 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Maximaal 2 jaar bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Met ruim dertig ambitieuze professionals wordt er gewerkt binnen de clusters CIO Office, Concern Control, Strategisch Beleid (juridisch, HR en communicatie) en Juridisch Control. Het team rapporteert aan het hoofd S&B en valt hiërarchisch onder de algemeen directeur van het CJIB. Er is veel ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Denk aan teamdagen, masterclasses en trainingen op het gebied van persoonlijk leiderschap en teamontwikkeling.

Meer over de functiegroep Coördinerend Specialistisch Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De stafafdeling Strategie en Beleid (S&B) heeft als doel de directie van het CJIB te ondersteunen en te adviseren zodat zij optimaal invulling kan geven aan haar integrale managementverantwoordelijkheid. De medewerkers van deze afdeling zijn verantwoordelijk voor strategie- en beleidsontwikkeling, integrale besluitvorming en bestuurlijke advisering aan de directie. Uitgangspunten in de werkwijze van de medewerkers zijn samenhang in de (beleids)advisering, borging van de kaderstelling en integrale control van het CJIB. De afdeling S&B ressorteert onder de algemeen directeur en bestaat uit de disciplines ICT, strategie, HR, control, communicatie en (juridisch) beleid. De disciplines onderscheiden zich door hun specialisatie.

Centraal Justitieel Incassobureau

Werken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Het ministerie van Justitie en Veiligheid verdedigt en beschermt de rechtsorde. Van beleid tot uitvoering.

Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is het inning- en incassogezicht van de overheid en vervult de centrale rol bij de afhandeling van strafrechtelijke beslissingen. Hiermee levert het CJIB een belangrijke bijdrage aan de geloofwaardigheid en het gezag van de overheid. Het CJIB is een flexibele, zakelijke en betrouwbare uitvoeringsorganisatie voor de overheid. Een organisatie die als één geheel in samenwerking met opdrachtgevers en partners haar dienstverlening continu verbetert met een zorgvuldig oog voor de burger. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor het CJIB zo bijzonder. Want recht raakt mensen. We zijn dan ook erg trots dat het CJIB in 2019 werd genomineerd in de top 3 als beste overheidsorganisatie.

Centraal Justitieel Incassobureau

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Recruiter

Centraal Justitieel Incassobureau
  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Uren per week 24-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 3 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Software-architect

Centraal Justitieel Incassobureau
  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 12 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Strategisch Inkoopadviseur

Centraal Justitieel Incassobureau
  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 10 maart
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)