Agrarisch gebiedsspecialist
Rijksvastgoedbedrijf (RVB, Ministerie van BZK)
- Standplaats Tilburg, Utrecht, Den Haag
- Werkplekken 2
- Contractduur Vast contract na jaarcontract (bij voldoende functioneren)
- Uren per week 28 - 36
- Niveau WO bachelor, Bachelor - HBO
- Vakgebied Financieel / economisch, Juridisch, Inkoop / verkoop, Agrarisch, Natuur / milieu, Stedenbouwkundig / ruimtelijke ordening
- Reageren voor 1 december Nog 2 dagen
- Vacaturenummer RVB/T&P/23/87
- Plaatsingsdatum 11 november 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Met ruim 41.000 hectare agrarische grond is het Rijksvastgoedbedrijf één van de grootste verpachters van Nederland. Op dit moment staat Nederland voor een groot aantal ruimtelijke opgaven, waaronder de transitie van het landelijk gebied. Beschikbaarheid van grond is een onmiskenbare schakel in gebiedsprocessen om de ruimtelijke opgaven te kunnen realiseren. Niet alleen zorgen we ervoor dat onze agrarische gronden op een efficiënte wijze worden beheerd, de focus ligt ook steeds meer op duurzaam bodembeheer en het faciliteren van grondmobiliteit om bij te dragen aan de ruimtelijke opgaven.
Ook is het Rijksvastgoedbedrijf, als uitvoeringsorganisatie, volop betrokken bij het Nationaal programma landelijk gebied (NPLG) en provinciale programma’s. Het Rijksvastgoedbedrijf heeft tot doel om in de realisatie van de landelijke opgaven voor natuur, water en klimaat grondmobiliteit te creëren om ondersteuning te bieden aan de provinciale gebiedsprocessen. In dit proces focus jij je op aan- en verkopen of ruilingen en uiteindelijk gebiedsgerichte inzet van agrarische gronden en ruillocaties. Daarbij werk je intensief samen met collega’s en onderhoud je veel contacten met provincies.
Als Agrarisch Gebiedsspecialist heb je een aantal hoofdtaken:
- Je vertegenwoordigt de Staat als vermogensbeheerder voor de agrarische kernportefeuille.
- Je bent aanspreekpunt voor agrarische ondernemers en (mede)overheden.
- Je treedt op als projectleider bij aan- en verkooptrajecten of ruiling, inclusief bedrijfsverplaatsingen, voor de agrarische kernportefeuille.
- Je kan ook worden ingezet om op te treden als uitvoerder van de Nationale Grondbank; in die hoedanigheid handel je in het belang van de doelstellingen van de Grondbank.
Een behoorlijk uitdagend takenpakket en uniek qua variatie. Werk je het ene moment aan de ruiling van landbouwpercelen, het volgende ben je weer onderweg voor een opvolgingsgesprek met een pachter. Vervolgens beoordeel je met jouw agrarische kennis de jaarrekeningen of heb je een overleg met een gemeente of provincie. Jouw werkgebied zal voornamelijk Zuidwest Nederland zijn.
Omdat je in een bestuurlijke omgeving werkt, is het van belang dat je overweg kunt met bestuurlijke en politieke gevoeligheden en dat je je prettig voelt in een ambtelijke organisatiecultuur. In jouw werk komen nu eenmaal veel beleidsdoelen samen. Denk aan transitie van de landbouw, de aandacht voor stikstof, de voedselkwaliteit, hernieuwbare energie en duurzaam bodembeheer. Voor al deze doelen is grond nodig. Dit betekent dat je soms lastige, maar weloverwogen en sterk onderbouwde adviezen geeft.
Het schakelen tussen verschillende niveaus en met uiteenlopende contactpersonen maakt jouw werk dynamisch en interessant. Je maakt veel gebruik van je netwerk in de sector. Hierin vind je zowel
adviseurs die opkomen voor pachters als vertegenwoordigers van gemeenten en provincies. Binnen het Rijksvastgoedbedrijf heb je veel contact met je collega’s van administratie (die de contracten opstellen) en met de projectondersteuners. Ook kom je periodiek – fysiek of digitaal – samen met je collega’s verspreid door het land. Je kunt je voorstellen dat jullie met de grote landelijke opgaven en het reguliere beheer van zo’n 3000 pachtovereenkomsten genoeg te bespreken hebben. Een voordeel: je kunt jouw weken voor een groot deel zelf invullen.
Ga jij deze mooie, uitdagende en afwisselende baan in een unieke omgeving aan? Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app dan Bel of app dan met Eelco Terpstra, sectiehoofd agrarisch gebruik – 06-27159957 en/of Herrick Poelman, coördinator rentmeesters en pacht – 06-11809071.
Functie-eisen
Jij bent goed in onderhandelen en hebt sterke communicatieve vaardigheden. Met jouw agrarische kennis ben je een gelijkwaardige gesprekspartner voor agrariërs en kun je écht de diepte in gaan wanneer het gaat over het reilen en zeilen van hun bedrijf. En omdat je ook een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke belangen en een groot inlevingsvermogen hebt, ga je net zo gemakkelijk het gesprek aan met provincies en gemeentes. Je toont lef in je handelen en hebt een sterk financieel inzicht. Ook heb je de nodige kennis van agrarische objecten zoals boerderijen. Je vindt het leuk om op pad te zijn en soms letterlijk met je voeten in de klei te staan. En verder?
- Je hebt een relevant hbo-diploma, bijvoorbeeld gericht op (agrarisch) onroerend goed of vastgoed en makelaardij. Een opleiding grondverwerving en schadevergoedingen is een pre.
- Je hebt agrarische kennis en sterke affiniteit met de agrarische sector.
- Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring met het begeleiden van vastgoedtransacties.
- Kennis van pacht en erfpacht en van productie- en subsidierechten is een pre.
Arbeidsvoorwaarden
-
Salarisomschrijving
Schaal 11 (€ 3608 - € 5503) / Schaal 12 (€ 4214 - € 6227)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract na jaarcontract (bij voldoende functioneren)
- Minimaal aantal uren per week 28
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 11 december 2023.
- Mogelijk is voor de uitoefening van je werkzaamheden bij het Rijksvastgoedbedrijf (in de toekomst) een veiligheidsonderzoek aan de orde. We gaan ervan uit dat je daaraan meewerkt.
- Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met jouw team coördinator hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe op een andere locatie of thuis werkt.
- Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
Meer over de functiegroep Senior Medewerker Vastgoed en Infrastructuur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De schakel naar de vastgoed- en bouwmarkt: dat is de directie Transacties en Projecten. Wij zijn onder meer verantwoordelijk voor de uitvoering van de portefeuillestrategie van het Rijksvastgoedbedrijf door middel van (her)ontwikkeling, transformaties en transacties. Zo genereren we onder andere inkomsten door (tijdelijk) gebruik van vastgoed. Dat doen we door het afsluiten van contracten, zoals (erf)pacht, huur, medegebruik en bijzonder beheer. Binnen de directie zorgt de afdeling Verhuur voor het uitgeven van gebruiksrechten, zoals huur, pacht, opstal en erfpacht op staatseigendommen.
Sectie Agrarisch Gebruik
Het Rijksvastgoedbedrijf bezit ruim 41.000 hectare agrarische grond. Ongeveer tachtig procent daarvan is gelegen in de IJsselmeerpolders, de rest ligt verspreid in heel Nederland. De sectie Agrarisch Gebruik stelt overeenkomsten op voor ingebruikgevingen van grond voor agrarisch gebruik (pacht, erfpacht en opstal), jachtgenot (huur) en masten (huur). Je hebt met al deze ingebruikgevingen van doen. Ook begeleiden jij en je ervaren collega’s verkopen en ruilingen van grond en agrarisch vastgoed. Onderling hebben jullie veel contact en weten jullie elkaar te vinden bij vragen of om kennis te delen. Daarnaast heb je veel contact met je collega’s van administratie die de contracten opstellen, projectondersteuners en met externe makelaars en rentmeesters en
adviseurs van (erf)pachters.
Rijksvastgoedbedrijf (RVB, Ministerie van BZK)
Het Rijksvastgoedbedrijf, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.
Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook ecologen en kunsthistorici. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.
Zie over-ons voor meer informatie over het Rijksvastgoedbedrijf.
Contact
Voor meer informatie over deze vacature:
Eelco Terpstra sectie hoofd agrarisch gebruik
Herrick Poelman coordinator rentmeesters
Solliciteren?
Rijksvastgoedbedrijf (RVB, Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Senior medewerker grondzaken
- Standplaats Assen
- Uren per week 28-36
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 1 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Juridisch Medewerker Verhuur
- Standplaats Tilburg
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 9
- Reageren voor 30 november
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Adviseur coördinator elektrotechnische installaties
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 13
- Reageren voor 4 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd