Afdelingshoofd microbiologische voedselveiligheid

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)

  • Stand­plaats Bilthoven
  • Contractduur Ter beoordeling van geschiktheid voor de duur van 12 maanden, vooruitlopend op een contract voor onbepaalde tijd
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €5.359 - €7.834
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Onderzoek / wetenschap
  • Reageren voor 26 februari Nog 1 dag
  • Vacaturenummer #1284
  • Plaatsingsdatum 10 februari 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Functie­omschrijving

Heb jij de ambitie om een toonaangevende rol te vervullen op het gebied van microbiologische voedselveiligheid als afdelingshoofd Voedsel (VDL) bij RIVM? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten om bij te dragen aan een gezonder Nederland? Heb je bovendien interesse om je hard te maken voor signalering, risicoschatting en preventie van voedsel-overdraagbare infectieziekten? 
Dan is deze baan als Afdelingshoofd Voedsel (VDL) bij het Centrum Infectieziektebestrijding van het RIVM echt iets voor jou!

Wat ga je doen
Als afdelingshoofd ben je verantwoordelijk voor de afdeling VDL die bestaat uit zo’n 20 gedreven onderzoekers, analisten en modelleurs. Het is aan jou om kaders te scheppen, de afdeling aan te sturen om opdrachten uit te voeren, de medewerkers te coachen in hun ontwikkeling en leiding te nemen bij de ontwikkeling van een nieuwe afdelingsstrategie. Vanuit een duidelijke visie op ontwikkelingen binnen het werkveld, versterk je de positie van de afdeling op dat werkveld en draag je bij aan het verwerven van nieuwe opdrachten in samenwerking met je team. Je bevordert samenwerking met andere afdelingen en centra binnen het RIVM en onderhoudt  contacten met opdrachtgevers, externe kennispartners en stakeholders.

Uniek aan deze baan
Vanwege de jaarlijkse ziektelast veroorzaakt door voedselpathogenen zoals Salmonella en Campylobacter, de risico’s die gepaard gaan met veranderingen in de voedselproductieketens en het streven naar een circulaire landbouw, staat het werkveld van de afdeling volop in de maatschappelijke belangstelling. Met de uitvoering van nationale en Europese referentietaken en coördinatie van het signaleringsoverleg microbiologische voedselveiligheid vervult de afdeling unieke taken in het werkveld. De uitdaging is om de positie van de afdeling op dit werkveld, zowel binnen als buiten het RIVM, verder te versterken en bij te dragen aan de maatschappelijke opgaven op dit gebied.

Tot slot
Verbinden, vernieuwen, vertrouwen en verrichten: als leider binnen het RIVM adem je deze vier competenties tot in het diepst van je vezels. Je bent in dienst van Nederland en dat brengt een grote verantwoordelijkheid met zich mee. De maatschappij is jouw baas. Bestuurders en opdrachtgevers van het RIVM leunen op jou als trusted advisor. Intern ben je richtinggevend en bevorder je het onderling vertrouwen, de samenwerking en reflectie. Het RIVM zoekt managers, die het leiderschap letterlijk samenwerkend vorm kunnen geven. De leidinggevenden van het RIVM zijn integer, innovatief, brengen mensen en initiatieven bij elkaar en komen samen met de organisatie tot executie. 

De zorg voor morgen begint vandaag 
Wil jij bijdragen aan de voedselveiligheid van morgen? 
Solliciteer dan nu als Afdelingshoofd VDL bij het RIVM en zet de eerste stap naar een gezondere toekomst voor Nederland. Je kunt je sollicitatie richten tot Arjen van de Giessen, Centrumhoofd Z&O. Heb je eerst nog vragen over deze vacature, dan kan je Arjen bereiken op 06-2757 3540. Voor vragen over de procedure kun je bellen of appen met onze corporate recruiter, Peter de Muralt op 06-4073 9369.
We zien je sollicitatie graag tegemoet.

Waarom zoeken we jou in ons MT
Buiten jouw taak als leidinggevende, coach van medewerkers en vormgever van de kaders, ben je lid van het MT van het centrum Zoönosen en Omgevingsmicrobiologie (Z&O). Je denkt actief mee over de gemeenschappelijke visie en strategie en draagt deze uit. Je ontwikkelt, positioneert, optimaliseert en realiseert de doelstellingen op het terrein van het centrum binnen de RIVM strategie ‘RIVM 2025’. Samen met de andere afdelingshoofden van Z&O, lever je een bijdrage aan de transitie naar de nieuwe huisvesting van het RIVM op Utrecht Science Park en je inspireert medewerkers om ook hun steentje hieraan bij te dragen. Jij denkt en handelt over de grenzen van je eigen afdeling en het centrum heen en weet bruggen te bouwen. Vanuit jouw visie vervul je bovendien een aanjagende en verbindende rol in relevante netwerken van kennispartners.

Wat breng je mee
Jij bent naast een verbindende leider, een netwerker met ervaring in het aansturen van gedreven professionals. Je stimuleert de groei en ontwikkeling van medewerkers, geeft je teamleiders ruimte en investeert in een resultaatgerichte samenwerking. Je bent positief-kritisch, weet mensen een spiegel voor te houden en weerstand bespreekbaar te maken. Jij verbindt, maar waar nodig ben je confronterend met behoud van de relatie. Je bevordert het geven van feedback binnen de afdeling en vraagt ook reflectie op je eigen handelen.

Dit zien we graag terug in je profiel

  • Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring in de aansturing van inhoudelijk experts.
  • Je hebt een relevante afgeronde opleiding op academisch niveau.
  • Je hebt aantoonbare affiniteit en bij voorkeur ervaring met het werkveld microbiologische voedselveiligheid en laboratoriumwerk.
  • Je beschikt over een relevant (inter-)nationaal netwerk en bent in staat dit netwerk uit te breiden.
  • Je hebt strategisch inzicht en ervaring in het aansturen van veranderprocessen.
  • Je bent beleids- en organisatiesensitief.
  • Je denkt en handelt over grenzen van je eigen afdeling/centrum/organisatie heen en weet bruggen te bouwen.

Hier ligt je kracht:

  1. Organisatiesensitiviteit
  2. Omgevingsbewustzijn
  3. Netwerken
  4. Aansturen van de organisatie
  5. Ontwikkelen van medewerkers
  • Salaris­niveau schaal 14
  • Maand­salaris Min €5.359 Max. €7.834 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
  • Contract­duur Ter beoordeling van geschiktheid voor de duur van 12 maanden, vooruitlopend op een contract voor onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Voor deze vacature is er een vaccinatieplicht.

Het sturen van een motivatiebrief is niet langer verplicht. We zullen er soms wel expliciet om vragen in de vacaturetekst. Daarbij is het handig om daarin jouw motivatie voor de specifieke functie en het RIVM uiteen te zetten en niet een samenvatting van jouw cv.

Het werving- en selectieproces ziet er in het algemeen als volgt uit:

  • Wanneer we een match zien, nodigen we jou uit voor een eerste gesprek.
  • Is dat van beide kanten positief? Dan nemen we contact met je op voor een tweede gesprek.
  • Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
  • Omdat werken bij het RIVM een maatschappelijke verantwoordelijkheid met zich meebrengt, zullen we je dan vragen om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
  • Het kan zijn dat we voor een andere wijze van selectie kiezen, omdat dat beter bij de rol past of bij de doelgroep. We informeren je altijd hoe dat proces er uit ziet.

Ben je al in dienst bij het Rijk? Jouw loopbaanstap binnen de rijksoverheid moedigen we aan. Als je solliciteert als “van-werk-naar-werkkandidaat” of als “herplaatsingskandidaat”, stuur je dan ajb een kopie van je aanwijzingsbrief mee?Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld je dit dan in je brief?

Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Meer weten? Klik dan hier! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en uitkomst sterker maken. Daarnaast wordt betrokkenheid van medewerkers bij medezeggenschap zeer gewaardeerd.

Goed om te weten:

  • Deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum. Wil je hem later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
  • Wij volgen de Recruitercode - Code opgesteld door vakgenoten en gaan zorgvuldig met je persoonsgegevens om. Voor een volledig beeld van de zakelijke achtergrond van sollicitanten raadplegen we soms LinkedIn.
  • Deze vacature staat op www.werkenvoornederland.nl met sluitingsdatum 26 februari. Het kan zijn dat na deze datum deze vacature nog (onbedoeld) vindbaar is op diverse jobboards. Wees jezelf ervan bewust dat de sluitingsdatum op www.werkenvoornederland.nl leidend is.

Meer over de functiegroep Manager

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Voedsel is actief in het werkveld van microbiologische voedselveiligheid. Wij verrichten klassiek en moleculair microbiologisch onderzoek, risicoschattingen en ziektelastschattingen van voedselpathogenen (bacteriën, virussen en parasieten). Als Nationaal Referentie Laboratorium (NRL) voor voedsel-overdraagbare ziekteverwekkers en Europees Referentie Laboratorium voor Salmonella (EURL-Salmonella) vervullen wij unieke taken. Ook doen wij als afdeling onderzoek naar microbiologische risico’s van voedsel in een circulaire economie.

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)

RIVM: deskundig, betrouwbaar en onafhankelijk

Als Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) zijn we een deskundige, betrouwbare en onafhankelijke adviseur voor overheid, professionals en burgers. Ons doel: een gezonde bevolking en een duurzame, veilige en gezonde leefomgeving. We bewaken gezondheid, ziekten, de kwaliteit van de leefomgeving én het milieu. Daarvoor doen we onderzoek en we verzamelen kennis voor toegankelijke informatie en toepasbare adviezen. Het RIVM zorgt voor een goede geboortescreening, het bestrijden van infectieziekten en heeft een centrale rol bij het Rijksvaccinatieprogramma en de bevolkingsonderzoeken. We onderzoeken wat er nodig is voor goede zorg, een gezonde leefstijl, veilige producten en een veilige en gezonde leefomgeving. Ook dragen we bij aan het voorkomen, bestrijden en beheersen van incidenten en crises.

Vanuit ons hoofdkantoor in Bilthoven en vanaf 2025 vanuit een prachtig nieuw gebouw op het Utrecht Science Park, werken we met ongeveer 2500 collega’s aan al onze adviezen, rapporten, factsheets en publicaties. Daarbij laten we ons leiden door de vragen van vandaag én morgen. We doen ons werk midden in de maatschappij. Trots zijn we op onze organisatie waar iedereen welkom is. Als kennisinstituut van de overheid willen we een afspiegeling van de samenleving zijn. Naast talent, ervaring en motivatie maken ook aspecten van identiteit zoals leeftijd, geaardheid, culturele achtergrond of arbeidsbeperking, onze organisatie rijker, innovatiever én leuker. Met deze verschillende achtergronden, perspectieven en inzichten werken wij samen aan een nog beter resultaat!
RIVM – De zorg voor morgen begint vandaag

Ook benieuwd naar hoe anderen het werken bij het RIVM ervaren? Bekijk het op RIVM-ers aan het woord | RIVM

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Arjen van de Giessen, Centrumhoofd Z&O

06-27573540

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Peter de Muralt, corporate recruiter

06-40739369

Solliciteren?

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Manager Virologie van het Vaccinatieprogramma

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)
  • Stand­plaats Bilthoven
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 14
  • Reageren voor 11 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior media- en sociale media omgevingsanalist

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)
  • Stand­plaats Bilthoven
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Junior epidemioloog Rijksvaccinatieprogramma

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)
  • Stand­plaats Bilthoven
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 7 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd