Adviseur beleidscontrol
Ministerie van Defensie
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
- Uren per week 38
- Maandsalaris €4.045 - €5.554
- Niveau HBO bachelor
- Vakgebied Financieel / economisch
- Reageren voor 5 februari Nog 6 dagen
- Vacaturenummer 572363
- Plaatsingsdatum 13 januari 2023
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Functieomschrijving
De Adviseur Beleidscontrol: draagt mede zorg voor advies en ondersteuning van management en medewerkers bij de transitie van Defensie; levert een bijdrage aan voorbereiding, ontwikkeling en implementatie van producten, diensten beleid en processen; levert een bijdrage aan monitoring en evaluatie van de implementatie en uitvoering; levert een bijdrage aan klantrelaties en netwerken van betrokken actoren.
Functie-eisen
Voor de functie van Adviseur Beleidscontrol zoekt DF&C een kandidaat met het volgende profiel: minimaal afgeronde HBO opleiding; je bent bekend met het financieel-economisch werkveld; je beschikt over voldoende adviesvaardigheden; je hebt ervaring in het signaleren en analyseren van problemen en oplossingen; je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden, je kunt goed luisteren en benadrukt de samenwerking; Je bent flexibel, een echte netwerker die kansen zie en verbindingen legt. Competenties: Analyseren, Be?nvloeden, Organisatiegericht, Flexibel, Netwerken, Plannen en Organiseren, Creatief.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Salarisomschrijving
Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
- Maandsalaris Min €4.045 – Max. €5.554 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
- Minimaal aantal uren per week 38
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%. Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Bijzonderheden
Indien u op voorhand niet beschikt over het juiste veiligheidscreeningniveau dient u er rekening mee te houden dat een veiligheidsonderzoek onderdeel uitmaakt van de selectieprocedure.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Hybride werken is mogelijk.
Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via:
https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit
Het Ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Defensie is een operationele en uitvoerende organisatie. De Commandant der Strijdkrachten (CDS) is als hoogste militaire adviseur, behoeftesteller en commandant verantwoordelijk voor de aansturing van de gereedstelling van operationele eenheden en de succesvolle inzet daarvan, zowel nationaal als internationaal. Financieel-economisch wordt de CDS ondersteund door de Directie Financiën en Control (DF&C), zijn bedrijfseconomisch geweten.
Informatie over de functie
Met de recent gepresenteerde Defensienota wordt fors geïnvesteerd in Defensie zodat capaciteiten kunnen worden hersteld, gemoderniseerd, vernieuwd en uitgebreid. Voor de uitvoering van deze transitie zijn extra mensen nodig, ook bij DF&C.
DF&C zoekt een Adviseur Beleidscontrol die samen met enkele collega¿s wordt belast met de advisering en ondersteuning van lijnmanagement en medewerkers bij complexe ontwikkelings- en veranderingsprocessen en bij de implementatie en uitvoering van de maatregelen uit de Defensienota. Je bent aanspreekpunt voor onder andere directeuren, managers en beleids- en projectverantwoordelijken.
Ministerie van Defensie
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie uitvoeringscommando en de Defensie Materieel Organisatie.
Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het Defensie Uitvoeringscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO) lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft ongeveer 50.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 1.500 burgers en militairen.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Drs. J Bosch
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving & selectie
Solliciteren?
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Senior adviseur beleidscontrol
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 13
- Reageren voor 5 februari
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Adviseur i&t-run iv&c4i
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 5 februari
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Senior adviseur transport
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 5 februari
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd